03/02/2020
Bonjour, Excellent Mois de 🌹Février 🌹
CFPED est un cabinet spécialisé dans l'appui technique aux projets de développement et dans le renforcement de Capacités des entreprises.
03/02/2020
Bonjour, Excellent Mois de 🌹Février 🌹
25/01/2020
Reposez vous bien 😊😊
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21/01/2020
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CFPED recrute pour une importante société ivoirienne spécialisée dans la maintenance, l'entretien,l'installation et le nettoyage des climatiseurs, des maintenanciers froid journalier. Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en même de mettre à disposition vos prestations auprès des entreprises ciblées. Cependant, Vous aurez pour tâche de: • Entretenir les climatiseurs/Split • Concevoir des installations froid ou de climatisation. •Identifier les phases d'intervention •Entretenir les équipements et matériels dans le respect du dossier technique, •Maintenir les installations en bon état de fonctionnement, •Vérifier la conformité des matériels avant entretien, •Effectuer des opérations de dépannage (y compris sur les installations de chauffage) •Effectuer les maintenances préventives, diagnostiquer les pannes •Effectuer la mise en route : s'assurer que l'entretien du climatiseur fonctionne correctement à la fin de l'intervention, •Faire remonter les informations liées à l'état de l'entretien aux utilisateurs et à la Direction
Profil pour le poste: Titulaire d'un BT, BTS, BAC+3, BAC+4 ,BAC+5 avec 2 ans d'expérience ou plus en maintenance de froid ou de climatisation,vous justifier d'une parfaite connaissance en maintenance et installation électrique et de conditionnement d'air, capacité à effectuer des réglages du dispositif de climatisation, capacité à analyser et à établir un diagnostic afin de remédier aux problèmes, capable de travailler sous pression, d'établir ses priorités de travail et effectuer son travail minutieusement et rapidement. Exigences particulières : Dynamique- Rigoureux-Autonome et Intègre
Dossiers & Email de candidature: Veuillez envoyer votre CV et Lettre de Motivation à l'adresse suivante: [email protected] .
pour proposer des formations et séances de coaching privées et l'acquisition de partenaires :
ATTRIBUTIONS CLÉS :
● Assurer la vente des formules de formation
● Assurer toutes les activités commerciales demandées par la hiérarchie
● Veiller aux respects des procédures en vigueur
● Assurer le suivi de la relation avec les clients et partenaires en apportant conseil et suivi
● Assurer la mise en œuvre de toutes les actions susceptibles d’optimiser le chiffre d’affaires
Profil du poste
PROFIL RECHERCHE
● Ayant suivi une formation Bac + 2 ans minimum (niveau BTS)
● Agent commercial ayant à son actif un minimum de 02 ans d’expérience.
● Ayant des connaissances opérationnelles suffisantes pour mener à bien sa fonction.
● Doté d’un esprit d’équipe pour coordonner les actions commerciales avec ses collègues.
● Doté d’une grande capacité d’adaptation, de communication et de gestion de stress.
● Affirmé, persévérant, réactif, organisé et consciencieux.
06/01/2020
Bonjour 👋 passé un excellent début de semaine. Bon lundi 👍
03/01/2020
02/01/2020
La CFPED SARL vous souhaite une très belle année 2020.
09/12/2019
Par le monde Afrique
Le numérique peut-il vraiment sauver l’Afrique ?
Vendredi 13 décembre, « Le Monde Afrique » organise un débat avec des spécialistes de la transformation technologique du continent.
Un employé de Microsoft utilise un smartphone à Nairobi, au Kenya, en juillet 2015.
Un employé de Microsoft utilise un smartphone à Nairobi, au Kenya, en juillet 2015. Thomas Mukoya / REUTERS
Internet aurait-il le pouvoir de transformer l’Afrique ? Ces dernières années, l’irruption des nouvelles technologies a soulevé de grands espoirs pour l’avenir d’un continent dont 40 % des habitants vivent toujours sous le seuil de pauvreté. « La technologie et l’innovation sont centrales pour libérer le vaste potentiel de l’Afrique », déclarait ainsi, cet été, le secrétaire général de l’ONU, Antonio Guterres.
La transformation technologique a commencé à se matérialiser avec la diffusion rapide des téléphones mobiles au cours des quinze dernières années. En 2004, moins de 3 % des Africains disposaient d’une ligne de téléphonie fixe. Fin 2018, selon la GSMA, une association internationale d’opérateurs et de constructeurs de téléphones cellulaires, l’Afrique subsaharienne comptait 456 millions d’abonnés mobiles uniques, soit un taux de pénétration de 44 %. La croissance du marché y est plus forte que dans n’importe quelle autre région du monde. Et l’équipement en smartphones se développe à grande vitesse.
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