22/07/2022
Comment réussir votre Entretien d’Embauche de Délégué(e) Médical(e) ?
La question : PRÉSENTEZ-VOUS!
Vous n'avez pas deux fois la chance de faire une première bonne impression!
Bonjour, je suis ......., candidat au poste de délégué médical. Mon savoir et savoir-faire repose sur 2 compétences :
1.Premièrement les connaissances scientifiques, j’ai un diplôme en……………… que j’ai complété par une formation de Délégué Médical, cette formation m’a permis d’acquérir des connaissances scientifiques SUFFISANTES pour être à l’aise dans ma relation avec les professionnels de santé . Côté médicament j’ai acquis suffisamment de connaissances pour me permettre d’argumenter avec crédibilité tout médicament ou produit pharmaceutique .
2.Deuxième type de compétences, celles en rapport avec ma vocation commerciale, et c’est là mon point fort. Il y a dans mon profil une sensibilité commerciale, au fil de mes passages dans différentes sociétés et aussi grâce à ma formation de Délégué Médical, j’ai eu à développer ce volet commercial, je suis en mesure de rentrer aisément en contact avec les professionnels de santé pour les convaincre à prescrire mes produits, ET de démarcher aussi les pharmaciens et les responsables d’achat des grossistes pharmaceutiques, afin de décrocher des bons de commandes. Aujourd’hui, mon souhait est de rejoindre votre équipe en tant que Délégué Médical afin de vous apporter tout mon savoir-faire et mes compétences.
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Délégué médical , pharmaceutique : spécialiste du médicament , mi- scientifique , mi-commercial et garant du bon usage du médicament !
Pour entretenir et développer ses compétences, l'actualisation de ses connaissances est bien une responsabilité du "Délégué Médical ou Pharmaceutique".
CHANGEZ DE PARADIGME EN TERME DE METHODES ET D'APPROCHE PÉDAGOGIQUE DE FORMATION .
ENVOYEZ NOUS UN MAIL sur "[email protected]"
Ensemble VALORISONS CE MÉTIER !