Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW

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Psychologische Expertise für zukunftsfähige Arbeitsgestaltung, innovative Produkte und optimale Technologienutzung in Wirtschaft und Gesellschaft. Die Hochschule für Angewandte Psychologie mit Sitz in Olten gehört zur Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW). Sie ist eines der führenden Kompetenzzentren für Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie im deutschen Sprachraum. Im Zentrum der Hochschulaktivitäten stehen die praxisorientierte und forschungsbasierte Ausbildung für Studierende in Angewandter Psychologie, eine anwendungsorientierte, interdisziplinär ausgerichtete Forschung und ein praxisnahes und wissenschaftlich fundiertes Weiterbildungsangebot.

11/09/2026

September ist für uns eigentlich ein bisschen wie Weihnachten. Freude pur: Wir dürfen unsere neuen Bachelor- und Master-Studierenden begrüssen 🎉

Studieren ist toll – kann aber manchmal auch intensiv und anstrengend sein. Mit einer Apfel-Aktion haben wir deshalb während unserer BSc- und MSc-Auftaktveranstaltungen auf die Plattform «Gesund studieren» aufmerksam gemacht. Sie bietet Studierenden Tipps, wie sie Herausforderungen im Studienalltag angehen und für Ausgleich sorgen können.

Und wir haben eine Premiere: Dank der neue Campus-Rallye können unsere Studierenden die Räumlichkeiten selbständig erkunden 🔎.

Wir freuen uns sehr auf all die neuen Gesichter und wünschen allen einen tollen und erfolgreichen Studienstart! 🌟

Eine Woche. Vier Standorte. 22 Module. Über 400 Menschen. Und ganz viele neue Perspektiven. 💡Bei der ersten Exploration ...
10/09/2026

Eine Woche. Vier Standorte. 22 Module. Über 400 Menschen. Und ganz viele neue Perspektiven. 💡

Bei der ersten Exploration Week FHNW kamen Studierende, Dozierende und Mitarbeitende aus allen zehn Hochschulen zusammen, um interdisziplinär zu lernen, gemeinsam Ideen zu entwickeln und neue Wege auszuprobieren.

Im Fokus standen die FHNW-Zukunftsbereiche New Work, Zero Emission und Future Health. Ob beim gemeinsamen Lösen von Aufgaben, beim Mach-aus-einem-Seil-einen-Seestern, beim Reflektieren von sich und seinem Verhalten oder in Diskussionen: Die Woche hat gezeigt, was entstehen kann, sobald wir aus verschiedenen, interdisziplinären Perspektiven gemeinsam über ein Thema nachdenken.Wir denken anders, hinterfragen Gewohntes und kommen eher auf Ideen, die «outside the box» liegen.

Ein Statement aus unserem Modul «Agilität, Selbstorganisation, neue Arbeitsformen – eine Einführung»: «Die Interdisziplinarität war sehr bereichernd und wir konnten gemeinsam Grenzen überwinden und Neues entdecken.»

Danke an alle, die die Exploration Week mitgestaltet, ausprobiert und mit Leben gefüllt haben. 🙌

Warum erwarten Konsumentinnen und Konsumenten heute Personalisierung? Weil gute Personalisierung sich nicht wie Werbung ...
09/09/2026

Warum erwarten Konsumentinnen und Konsumenten heute Personalisierung? Weil gute Personalisierung sich nicht wie Werbung anfühlt, sondern wie Relevanz.

Weniger irrelevante Infos, weniger Suchaufwand, schneller beim passenden Angebot. Hyperpersonalisierung bildet aus einer unübersichtlichen Menge an Möglichkeiten eine sinnvolle Vorauswahl. Das ist ihr eigentliches Versprechen.

Aber: Ist alles Gold, was glänzt? Wo lauern Fallstricke für Unternehmen – und was ist der sogenannte «Creepiness»-Faktor? Genau darüber hat Dr. Matthias Hudecek mit BILANZ gesprochen: was Hyperpersonalisierung von klassischer Segmentierung unterscheidet, wie KI die Customer Journey bereits am Anfang verändert und wo für Marken das grösste Risiko liegt.

👉 Zum Interview: https://www.bilanz.ch/partner-insights/hyperpersonalisierung-wie-ki-das-einkaufserlebnis-veraendert/3r6s96x

20 Jahre Angewandte Psychologie FHNW – 20 Meilensteine 🎉Ob CV-Check, Tipps für die Lohnverhandlung oder Laufbahnberatung...
08/09/2026

20 Jahre Angewandte Psychologie FHNW – 20 Meilensteine 🎉

Ob CV-Check, Tipps für die Lohnverhandlung oder Laufbahnberatung – unser Career Center «my career» bietet eine breite Palette an Unterstützungsmöglichkeiten für den erfolgreichen Berufseinstieg und die berufliche Weiterentwicklung. 🚀

Wir haben my career 2022 ins Leben gerufen, um Studierende, Weiterbildungsteilnehmende sowie Alumni aus Aus- und Weiterbildung bei der Entwicklung und Gestaltung ihrer beruflichen Laufbahn in den Bereichen Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie sowie Wirtschaftspsychologie zu begleiten. 🎓🤝

👉 Entdecke diesen und 19 weitere besondere Momente auf https://20-jahre-aps.ch/meilensteine-2022/ oder erfahre mehr zum Career Center: https://mycareer-psychologie.ch/

Du möchtest dich gezielt weiterentwickeln, aber dich nicht gleich für ein längeres Weiterbildungsprogramm entscheiden? G...
07/09/2026

Du möchtest dich gezielt weiterentwickeln, aber dich nicht gleich für ein längeres Weiterbildungsprogramm entscheiden? Genau dafür gibt es unsere neuen Short Advanced Studies (SAS).

In wenigen Tagen baust du gezielt Kompetenzen in einem konkreten Fachbereich auf – kompakt, praxisnah und, falls gewünscht, mit einem Leistungsnachweis.

Und das Beste: Deine Weiterbildung muss hier nicht enden. Mit einer Modulbescheinigung und ECTS-Punkten kannst du deine Leistungen später anrechnen lassen und deine Weiterbildung beispielsweise mit einem CAS fortsetzen.

Kompakt weiterbilden. Gezielt Kompetenzen aufbauen. Und dann weitergehen, wenn es für dich passt.

👉 Entdecke unsere SAS in Angewandter Psychologie und finde das Angebot, das zu deinen Zielen passt: https://www.fhnw.ch/de/psychologie/weiterbildung/angebot/weiterbildungen?continuing_education_type=sas

«Die interdisziplinäre Ausbildung an der Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW ermöglicht es uns, die Sprache ander...
04/09/2026

«Die interdisziplinäre Ausbildung an der Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW ermöglicht es uns, die Sprache anderer zu sprechen und zwischen verschiedenen Disziplinen zu vermitteln» mit diesen Worten motivierte David Blumer, Inhaber von FitFutura Consulting und Leiter Work & Health der Genossenschaft Migros Aare – selbst Alumnus unserer Hochschule – gestern Abend unsere 148 Bachelor- und 65 Master-Absolvent*innen.

Er rief sie dazu auf, ihre Fähigkeiten zu nutzen, um die Zukunft aus psychologischer Perspektive mitzugestalten und die Idee der Humanisierung weiterzutragen – ganz im Sinne des Visionärs Eberhard Ulich, Initiator und Mentor unserer Hochschule.

🏆 Preisträger*innen 2026

Ella Hohn, beste Bachelorarbeit in Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie.

Laura Rösti, beste Bachelorarbeit in Wirtschaftspsychologie: Gestaltung der Kommunikation von inaktiven Blutspendenden im Kanton Bern

Valérie Hostettler, beste Masterarbeit: Zeitliche Verlaufsmuster krankheitsbedingter Absenzen im Vorfeld von Langzeitabsenzen: Eine Trajektorienanalyse in einem Schweizer Logistikunternehmen

Weitere Informationen zu den Arbeiten und viele tolle Impressionen der Feier findest du auf fhnw.ch 👉 https://www.fhnw.ch/de/psychologie/aktuelles/news-storys/alle/diplomfeier-2026-die-hochschule-fuer-angewandte-psychologie-fhnw-verleiht-213-bachelor-und-master-diplome

📷 Fotos: Daniela Friedli Photographie

So freuen sich die Absolvent*innen des CAS Leadership und Change in der flexiblen Arbeitswelt – Psychologische Perspekti...
04/09/2026

So freuen sich die Absolvent*innen des CAS Leadership und Change in der flexiblen Arbeitswelt – Psychologische Perspektiven 🎓 Herzliche Gratulation!

Prof. Dr. Dörte Resch, Ursula Rudin und das gesamte Team wünschen euch viel Erfolg, Freude und Wirkungskraft bei der Umsetzung des Gelernten.

Eveline Roesli, Organisation-Managerin bei der SBB, hat das CAS bereits absolviert und sagt: «Durch das CAS Leadership und Change habe ich meine Kompetenzen in Führung und Organisationsentwicklung weiterentwickelt. Die Kombination aus wissenschaftlichem Wissen und praktischen Impulsen hat mir wertvolle neue psychologische Perspektiven für meinen Berufsalltag gegeben. Besonders bereichernd waren die Reflexionselemente und der Austausch mit den anderen Teilnehmenden.»

Neugierig ob diese Weiterbildung zu deiner Laufbahn passt?

Die Programmleitung beantwortet gerne deine Fragen an der Online-Info-Woche am Donnerstag, 29. Oktober von 17:45 bis 18:25 Uhr. Jetzt anmelden und Teilnahme-Link erhalten: https://www.fhnw.ch/de/psychologie/aktuelles/veranstaltungen/alle/online-info-woche-weiterbildung

Man kann sich nicht zu mehr Resilienz denken.Das bringt Dr. Nadine Eggimann Zanetti-Zanetti, Co-Leiterin des Kompetenzze...
03/09/2026

Man kann sich nicht zu mehr Resilienz denken.

Das bringt Dr. Nadine Eggimann Zanetti-Zanetti, Co-Leiterin des Kompetenzzentrums Assessment Center der Schweizer Armee an der Militärakademie (ETH Zürich), auf den Punkt:

«Resilienz wächst nicht durch Wissen allein, sondern durch das, was wir daraus machen – im eigenen Verhalten und in der Zusammenarbeit mit anderen.»

Im CAS Resilienz – Mensch, Team, Organisation vermitteln sie und Prof. Dr. Hubert Annen genau das: Positive Psychologie und Resilienz sowie Resilienzförderung durch Verhaltensänderung.

Wie resilient sind Sie – als Mensch, im Team und in Ihrer Organisation?
Entdecken Sie, wie Sie Resilienz gezielt stärken und Veränderung nachhaltig gestalten können.

Jetzt den CAS Resilienz – Mensch, Team, Organisation kennenlernen:
📅 8. September 2026
🕧 12:15–13:00 Uhr
💻 Online-Info-Anlass

Erhalten Sie Einblicke ins Programm, erfahren Sie, was Sie im CAS erwartet, und lernen Sie die Programmleitenden Lea Waldner und Marcel Baumgartner persönlich kennen.

Neugierig?
Jetzt anmelden 👉 https://www.fhnw.ch/de/psychologie/aktuelles/veranstaltungen/alle/info-anlass-cas-resilienz


Beatrice Grünwald nahm im Rahmen ihrer MAS-Weiterbildung am Mentoring-Programm unserer Hochschule teil – und war begeist...
02/09/2026

Beatrice Grünwald nahm im Rahmen ihrer MAS-Weiterbildung am Mentoring-Programm unserer Hochschule teil – und war begeistert. Sie sagt:

💬 «Das Mentoring-Programm half mir, neben beruflichen auch persönliche Veränderungen anzustossen und dabei Achtsamkeit in den Fokus zu rücken.»

Die Weiterbildung und das Mentoring-Programm an unserer Hochschule haben Beatrice Grünwald nicht nur fachlich weitergebracht, sondern sie auch als Mensch, Führungspersönlichkeit und Coaching geprägt – immer nah an den Themen, welche die Arbeitswelt aktuell bewegen.

👉 Das ganze Interview mit Beatrice Grünwald liest du hier: https://20-jahre-aps.ch/beatrice-gruenwald/

Per 1. September 2026 übernimmt Andreas Sonderegger die Leitung des Instituts Mensch in komplexen Systemen an unserer Ho...
01/09/2026

Per 1. September 2026 übernimmt Andreas Sonderegger die Leitung des Instituts Mensch in komplexen Systemen an unserer Hochschule und wird Mitglied der Hochschulleitung.

Andreas Sonderegger ist Psychologe und war zuletzt Professor am Departement Wirtschaft der Berner Fachhochschule. Er forscht und lehrt in den Bereichen Kognitive Ergonomie, Human Computer Interaction sowie Arbeits- und Organisationspsychologie.

Andreas Sonderegger folgt auf Adrian Schwaninger, der das Institut seit 2009 erfolgreich geführt hat.

Wir heissen Andreas Sonderegger herzlich willkommen und wünschen ihm viel Erfolg und Freude bei seiner Tätigkeit an unserer Hochschule!



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Riggenbachstrasse 16
Olten
4600

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