O SENAI está há mais de 63 anos em São João del Rei, desde 13 de outubro de 1952, justificando a filosofia da instituição, de atender as áreas de maior concentração operária, sendo a oitava escola no Estado de Minas Gerais. Já na época da sua instalação o SENAI representava, pela sua estrutura, pela sua fama de organização nacional, pelo seu tipo de atuação educacional, uma das maiores conquistas que a cidade já teve. Em 28 de maio de 1986, durante as comemorações da Semana da Indústria, o Centro recebeu, oficialmente, o nome de Centro de Formação Profissional “Sílvio Assunção Teixeira” (CFP/SAT), como reconhecimento da Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais e do Departamento Regional do SENAI de Minas Gerais ao dinamismo do ilustre industrial. Um pouco da história do SENAI
Criado em 1942, o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI) é um dos mais importantes pólos de geração e difusão de conhecimento aplicado ao desenvolvimento industrial. O SENAI há 60 anos vem atualizando e aperfeiçoando sua metodologia de ação sendo, assim, um dos mais importantes instrumentos para a modernização industrial do país. Com mais de 32 milhões de trabalhadores formados em quase 700 unidades operacionais e quase 300 centros de treinamento e centros de educação profissional no Brasil, o SENAI é o maior complexo de educação profissional da América Latina. Em Minas Gerais, atende as industrias com mais de 100 unidades operacionais, constituindo numa das principais entidades tecnológicas voltadas para o crescimento do setor industrial do Estado. Atualmente atendendo às áreas de Eletricidade Predial e Industrial, Metalmecânica, Automação Industrial, Eletroeletrônica, Gestão e Processos Administrativos e Construção Civil. A Unidade conta com profissionais competentes e aptos para oferecerem a melhor formação profissional para a indústria, com cursos de: Aperfeiçoamento Profissional, Aprendizagem Industrial, Qualificação Profissional e Cursos Técnicos. Objetivos
Ser essencial na contribuição a indústria mineira, gerando resultados que sustentem sua competitividade. Foco no desenvolvimento de competência demandas pelo mercado de trabalho.
