Com grande potencial de utilização tanto na área pessoal quanto corporativa, são diversos os objetivos da utilização da Grafologia. Aplicação para Área Pessoal
1) Ferramenta para entender o porquê de certos comportamentos dos filhos e auxiliá-los nas dificuldades com a indicação correta para o psicólogo que conduzirá o processo terapêutico.
2) A Grafologia permite identif**ar com grande êxito as
aptidões, padrões, competências, tendências e fragilidades profissionais dos avaliados e assim compará-las com as características exigidas para cada profissão.
3) Informações sobre a incompatibilidade de casais, tanto em vias de casamento quanto em meio a crises, auxiliam muito no entendimento das questões de comportamento e atitudes e ajudam na resolução dos conflitos.
4) Conhecer-se a si mesmo proporciona o entendimento de suas próprias emoções e reações frente aos fatos da vida, bem como saber evitar comportamentos prejudiciais através do autocontrole. Estar consciente dos traços de sua personalidade conduz ao bem-estar e evita a fuga dos problemas. Em última instância, auxilia em lidar com as próprias frustrações e aceitar situações que nos afetam profundamente mas que não temos controle. Aplicação para Área Corporativa
1) A Grafologia aplicada no processo seletivo das empresas é uma poderosa ferramenta para aumentar a precisão na indicação correta. Pode ser aplicada sozinha ou em conjunto com outras técnicas, com a vantagem de que o resultado da análise grafológica não é influenciado pela preparação do candidato, bem como se este tem “sorte” ou “azar” no dia da seleção, tampouco se está em um “dia bom” ou “ruim”.
2) Com o aumento da responsabilidade de um cargo e, consequentemente, sua influência direta nos resultados da empresa, f**a cada vez mais importante conhecer profundamente todos os aspectos da personalidade e capacidade do indivíduo, como sua intelectualidade, capacidade de comunicação e como este interage com os outros, energia e disposição para o trabalho e resistência à pressões. A Análise Grafológica fornece excelentes conclusões com relação à todos estes aspectos, entre outros.
3) Muitas vezes é importante o conhecimento da capacidade de dissimulação e insinceridade para cargos importantes, em bancos, vendas, cargos de segurança, etc. Na Análise Grafológica, é possível identif**ar os graus de capacidade de dissimulação dos avaliados, iniciando daquele que “não sabe mentir”, passando pela normalidade e indo até o mentiroso patológico.