14/10/2025
❤️
একটি জাতির সবচেয়ে বড় সম্পদ তার মানবসম্পদ, আর সেই মানবসম্পদ গড়ে তোলেন শিক্ষকরা।
যেখানে ডাক্তার জীবন বাঁচান, ইঞ্জিনিয়ার ভবিষ্যৎ গড়েন সেখানে শিক্ষকই তৈরি করেন ডাক্তার, ইঞ্জিনিয়ার, বিচারক, রাজনীতিবিদ, এমনকি নেতৃবৃন্দ।
অথচ, বাস্তবতা হলো — যারা জাতিকে গড়ে তোলেন, তারাই সবচেয়ে অবহেলিত।
বাংলাদেশে বর্তমানে সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয় ,মাদ্রাসা ,স্কুলের শিক্ষকদের বেতন মাসে ১১,০০০ থেকে ১২,০০০ টাকা দিয়ে শুরু হয়।
এই অর্থে একটি পরিবারের খাবার, বাসাভাড়া, বিদ্যুৎ, চিকিৎসা ও পরিবহন খরচ — কিছুই মেটানো সম্ভব নয়।
এখন তারা মাত্র ১,৫০০ টাকা ভাতা বৃদ্ধির দাবিতে আন্দোলন করছেন — ভাবা যায়? যারা ভবিষ্যৎ প্রজন্মের জ্ঞানবীজ বপন করেন, তারা আজ শহীদ মিনারে শুয়ে রাত কাটাচ্ছে।
কিছু তথ্যই বলে দেয় আমরা কতটা পিছিয়ে আছি:
দেশ গড় সরকারি শিক্ষক বেতন (প্রতি বছর) বাংলাদেশি টাকায় আনুমানিক
Luxembourg- ১.৩ কোটি টাকা
Switzerland -৯৫ লাখ টাকা
Germany -৭৮ লাখ টাকা
South Korea-৬১ লাখ টাকা
Bangladesh -প্রায় ১.৮–২.১ লাখ টাকা
অর্থাৎ, বিশ্বের শীর্ষ দেশগুলিতে একজন শিক্ষক আমাদের শিক্ষকের তুলনায় ৫০–৬০ গুণ বেশি আয় করেন।
এবং সেই দেশগুলোই শিক্ষার মান সবচেয়ে এগিয়ে।
শিক্ষকের বেতন বাড়ানো জরুরি কেন?
1. শিক্ষার মান নির্ভর করে শিক্ষকের মর্যাদার ওপর।
যাদের সমাজে সম্মান ও আর্থিক নিরাপত্তা নেই, তারা কীভাবে মানসম্মত শিক্ষা দিতে পারবেন?
2. যোগ্য মানুষ শিক্ষকতা পেশায় আসতে চান না।
যখন ব্যাংকে চাকরি বা প্রাইভেট সেক্টরে বেশি বেতন, তখন যোগ্য স্নাতকরা শিক্ষাক্ষেত্রে আসতে চান না। ফলে মান কমে যাচ্ছে।
3. আর্থিক কষ্ট শিক্ষকদের মনোবল ভেঙে দেয়।
আর্থিক উদ্বেগে ভুগলে একজন শিক্ষক তার সর্বোচ্চটা দিতে পারেন না — যা শিক্ষার্থীদের মানের ওপর সরাসরি প্রভাব ফেলে।
4. একটি দেশের অগ্রগতি শুরু হয় শ্রেণিকক্ষ থেকে।
তাই শিক্ষককে অবমূল্যায়ন মানে দেশের ভবিষ্যৎকে অবমূল্যায়ন করা।
যেসব বিষয়ে সরকারের মূল্যায়ন করা উচিৎ -
• শিক্ষকদের ন্যূনতম বেতন ৩০,০০০ টাকায় উন্নীত করতে হবে
• ভাতা ও পদোন্নতির কাঠামো পুনর্বিন্যাস করতে হবে
• শিক্ষা বাজেটে শিক্ষক উন্নয়নকে প্রাধান্য দিতে হবে
• শিক্ষকদের প্রতি সামাজিক মর্যাদা ও নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে হবে
শিক্ষককে অবমূল্যায়ন মানে দেশের ভবিষ্যৎকে অবমূল্যায়ন।