Las acciones de formación laboral se llevan adelante con el
apoyo del – . Estas son las actividades del Centro Regional de Formación Laboral de UPCN n° 402 sede administrativa Gral. Alvarado desde donde dictamos cursos de Formación Profesional y Capacitación Laboral en los distritos de: Gral. Pueyrredón, Ayacucho, Lezama, Gral. Belgrano, Brandsen, Pila entre otros; en muchos ca
sos con convenios de colaboración mutua con las municipalidades. Nuestra entidad conveniante UPCN nuclea a empleados públicos de todos los niveles, municipal, provincial y nacional a los que brindamos capacitaciones constantes para mejorar su perfil profesional y su competitividad, no obstante, los Centros de Formación Laboral conveniados con UPCN se diseñaron con el objetivo de llevar a los distritos de cada jurisdicción de cada CFL cursos de Formación Profesional y Capacitación laboral para toda la comunidad, no solo para empleados públicos sino también para sus familias y la comunidad toda, porque creemos que como política pública todo gremio debe generar la participación activa de la sociedad en todo lo que se refiere a la educación relacionada con el trabajo. Nuestro proyecto institucional prioriza la capacitación integral de la persona para favorecer una pronta salida laboral, certificar saberes y mejorar el perfil profesional de los que ya están insertos en el mundo laboral. También acompañamos los trayectos formativos de otros niveles educativos articulando con escuelas secundarias y Escuelas de Educación Especial. Realizamos trabajos coordinados con las oficinas de empleos municipales para favorecer a nuestros estudiantes con los distintos planes que brinda el Ministerio de Trabajo. Articulamos con el entramado socio productivo local y regional identificando las vacancias ocupacionales y potenciando la iniciativa de la población para generar microempresas, cooperativas, proyectos asociativos, autogestionados, emprendedurismo, etc. Priorizamos cursos estratégicos, innovadores, versátiles que se adapten a los cambios de la matriz productiva en función de poder potenciar aquellas formaciones que tienen que ver con sectores que demandan volumen de empleo, poniendo énfasis en cursos que fomenten la producción de alimentos, autoempleo, empleos verdes, la tecnología 4.0, eficiencia energética, habilidades digitales, etc.; en resumen, todo lo que ayude a atender la emergencia ocupacional de la post pandemia. Sean bienvenidos a ser parte de nuestra comunidad!
