Giàu từ kinh doanh online 4.0

Sau khi tối ưu . chi phí thế này thì toang ^^

VĂN HOÁ HỌC HỎI Ở MỘT TỔ CHỨC (LEARNING CULTURE)
(Bài chia sẻ rất hay của anh Toan Nguyen, Top Expert ở mảng Education xin được chia sẻ cùng các anh/chị trong cộng đồng).
Mỗi doanh nhân khi có chút thành công phải vượt qua bao nỗi khổ đau.
Đối với tôi thì nỗi đau khổ và cay đắng lớn nhất là các cộng sự, nhân viên lâu năm của mình bị tụt hậu và trở thành người thừa khi công ty liên tục phát triển. Có người đã cống hiến “cả tuổi thanh xuân” của mình cho công ty để rồi trở thành vật cản của chính công ty hoặc thậm chí thành kẻ phá hoại công ty để rồi phải chia tay nhau trong đau khổ tột cùng.
Tôi có một trải nghiệm vô cùng đau đớn như thế.
Tôi từng có một cô nhân viên vô cùng thân thiết. Bạn làm với chúng tôi từ những ngày đầu mở công ty. Hồi đó, chúng tôi cùng nhau trải qua cay đắng, thăng trầm mà chưa một lần hái quả ngọt. Bạn cực kỳ tháo vát và thông minh khi xử lý vấn đề theo kiểu “khôn ngoan đường phố - street smart”. Thời kỳ mới thành lập công ty, bạn cực kỳ hiệu quả. Việc gì bạn cũng xử lý được vì bạn cực kỳ khôn khéo và rất được lòng mọi người.
Bạn lấy một trong những người bạn thân nhất của tôi. Khi gia đình bạn hoặc nhà tôi có chuyện, chúng tôi giúp đỡ nhau hết mình. Với tôi, từ lâu bạn ấy đã không còn là cộng sự nữa, bạn đã là người em trong gia đình.
Nhưng bạn có một điểm yếu rất lớn là bạn lười học hỏi kiến thức mới. Bạn không biết tiếng Anh, không chịu cập nhật kiến thức mới về quản trị, bán hàng, marketing, tài chính, kết toán. Bao nhiêu năm trôi qua, bạn vẫn chỉ sống với kiến thức vốn có của mình. Công ty càng ngày càng phát triển, bạn không quản lý được thêm ai. Bạn chỉ làm những việc bạn đã từng làm.
Bạn dần trở thành người thừa trong công ty. Có bạn cũng được mà không có cũng chả sao. Công ty cần những người giỏi tiếng Anh, có kỹ năng mới chứ không chỉ là “chạy việc” nữa. Bạn rất khéo léo nên vẫn được lòng nhiều người trong công ty tuy nhiên sự tôn trọng và nể phục với bạn không có nhiều, đặc biệt là đối với những người mới vào. Người mới sẽ không coi “khai quốc công thần” ra gì nếu người cũ chả có gì đặc biệt.
Và cuối cùng, bạn ấy đã làm một việc tày trời và vi phạm pháp luật nghiêm trọng. Bạn kinh doanh cá nhân (trái pháp luật) nhưng lại nhân danh công ty chúng tôi. Việc của bạn có thể làm sụp đổ cả công ty chúng tôi và đưa cả tất cả mọi người dính vòng lao lý nếu chúng tôi tiếp tục dung túng bạn. Các nhà đầu tư mới, những nhà đầu tư tổ chức rất tôn trọng pháp luật của chúng tôi năm ấy đã rất kiên quyết không chấp nhận được chuyện đó. Hội đồng quản trị quyết định bạn phải ra đi, việc vi phạm pháp luật của bạn được báo cáo lên các cơ quan chức năng và bạn bị điều tra.
Bạn ra đi trong hận thù và cay đắng. Chúng tôi cũng mất luôn một người bạn thân (là chồng bạn).
Hồi đó vì không trực tiếp điều hành công ty, tôi đã nói rất nhiều lần nói anh đồng sáng lập kiêm CEO công ty (và là người quản lý trực tiếp của bạn ấy) về chuyện nâng cao trình độ cho bạn đó. Nhưng anh ấy đã bỏ qua tất cả. Mỗi lần tôi tranh luận về chuyện ấy thì anh ấy lại nói với tôi gay gắt “Nó không thích sao ông cứ bắt nó học nhỉ? Ông dở hơi à?” Anh ấy đã không bắt bạn ấy học tiếng Anh một cách nghiêm túc, không yêu cầu bạn ấy học cao học, và đã không khắt khe yêu cầu bạn ấy về chất lượng công việc. Tôi coi đó trách nhiệm và sai lầm lớn nhất của anh ấy là đã “tầm thường và ngu hoá” một cộng sự thân thiết của mình. Tôi đến giờ vẫn chưa tha thứ cho anh ấy về chuyện này.
Đến tận bây giờ, mỗi lần nghĩ lại, tôi lại trách và dằn vặt mình. Giá mà ngày ấy tôi kiên quyết hơn trong việc bắt bạn học hành tiến bộ, đặc biệt là tiếng Anh. Giá mà ngày ấy, chúng tôi không biến bạn thành “trợ lý sai vặt”, mà bắt bạn làm việc có hệ thống. Giá mà ngày ấy chúng tôi không dung túng cho những sự thiếu kinh nghiệm của bạn trong nghiệp vụ và nguyên tắc công việc. Giá mà ngày ấy chúng tôi chia tay nhau thật sớm khi nhận ra bạn không còn hợp với tổ chức nữa. Đáng ra bạn đã có thể trở thành một lãnh đạo tốt và giỏi. Nhưng ba cái “tặc lưỡi” mặc kệ buông xuôi của chúng tôi đã làm hỏng bạn. Chính chúng tôi đã “tầm thường hoá” bạn ấy vì sự cẩu thả và hời hợt trong việc đào tạo nhân sự của công ty chúng tôi.
Cách đây mấy tháng, tôi cũng phải cắn răng/gạt nước mắt cho một nhân viên cấp thấp nhưng tôi rất quý “lên đường”. Đơn giản là vì bạn không chịu học thêm tiếng Anh, không chịu học hỏi các vị trí khác mặc dù tôi đã động viên rất nhiều lần và tạo mọi điều kiện để bạn có thể học hỏi thêm. Nhưng bạn muốn “an phận” nên từ chối các đề xuất của tôi. Và cuối cùng sau 2 tuần suy nghĩ mất ngủ tôi quyết định là cho bạn nghỉ việc.
Ngày chia tay tôi có nói với bạn rằng: anh thật sự rất quý em nhưng anh phải để em nghỉ vì chỉ cần vài ba năm nữa thì mới cách nghĩ này của em, chắc chắn em sẽ tụt hậu. Mà lúc đó thì anh và công ty sẽ vô cùng đau đớn khi phải sa thải em. Nên giờ để em nghỉ việc, anh hi vọng sẽ là một cú thức tỉnh (wake-up) để em thay đổi.
Khi chấm dứt học hỏi, không chịu thay đổi tiến bộ hơn, các nhân viên lâu năm/cũ sẽ chỉ có hai con đường.
Nếu họ hiền lành và không thông minh quá thì họ sẽ trở thành các thây ma di động mất nhận thức (gọi là “zoombie”). Các thây ma này sẽ sống vật vờ ở công ty. Hoặc họ trở thành người em/người anh/chị thân thiết với lãnh đạo công ty. Hoặc họ đã sống quá lâu và đã từ đóng góp lớn cho công ty với tư cách một “công thần” thủ cựu. Và cuối cùng họ sẽ huỷ hoại động lực của những người đang cống hiến và máu lửa ở công ty.
Còn có những bạn thông minh nhưng lười thay đổi/học hỏi thì sẽ trở thành “ma giáo”. Các bạn sẽ đi theo con đường “tà đạo” thay vì “chánh đạo”. Vì không có năng lực mới nên các bạn sẽ dùng “mánh lới”, “thủ đoạn” để xử lý công việc và tồn tại. Đối với việc ngoài, thay vì thuyết phục khách hàng hay đối tác bằng chuyên môn, bạn sẽ “chạy (lobby)” để cho việc được thông. Tại công ty, thay vì chứng tỏ năng lực của mình thì các bạn sẽ dùng “chính trị văn phòng” để tồn tại. Bạn sẽ nói xấu người này, dìm hàng người kia; một mặt thì làm vừa lòng sếp nhưng một mặt thì “kèn cựa” với đồng nghiệp ngang cấp, hoặc “đì” nhân viên cấp dưới để họ không lên được hơn mình. Và cuối cùng việc gì phải đến sẽ đến, hoặc là bạn ấy leo lên được vị trí rất cao rồi một ngày là cả tổ chức sụp đổ, hoặc bạn sẽ biến tổ chức thành một nơi vô cùng độc hại và ai cũng sợ, ngán ngẩm bạn mà không muốn động vào.
Trải nghiệm với cô cộng sự cũ luôn làm tôi ám ảnh và tôi luôn tự bảo mình sẽ không bao giờ lặp lại trải nghiệm đau thương này nữa.
Tại bất cứ tổ chức nào mà tôi tham gia lãnh đạo, khả năng tự học và sự kỷ luật để học tập liên tục là đức tính mà tôi đề cao nhất và có cam kết cao nhất. Tôi luôn yêu cầu tất cả các cộng sự của mình từ cấp thấp cho đến cấp cao phải học hỏi liên tục, đọc sách, trải nghiệm, học các kỹ năng mới. Đặc biệt là các lãnh đạo, bạn nào chưa học lên cao học thì bắt buộc phải học, bạn nào không dùng tiếng Anh tốt thì bắt buộc phải dùng được tiếng Anh. Bạn nào không ham học hỏi thì tôi cũng kiên quyết yêu cầu sa thải, không sớm thì muộn.
Và khi đã đưa ra chính sách học thì mọi người phải học, không có bất cứ biện hộ gì hết. Không có chuyện là bận, mải kinh doanh, nhà có việc, hay ốm đau, v.v. Học là học. Có lần tôi đã thông báo sẽ dừng việc xét lương và thưởng cho toàn bộ gần 100 nhân viên của mảng tôi phụ trách ở một tập đoàn tư vấn lớn vì các bạn ấy không chịu học hỏi. Trong vòng 1 tuần toàn bộ nhân viên hoàn thành hết các khoá học.
Đừng để nhân viên/cộng sự của mình trở thành “zoombie” hay theo “tà đạo”. Tội lớn nhất của lãnh đạo là “ngu hoá” những người đi theo mình. Và đừng bao giờ “dung túng” cho sự hời hợt và tầm thường của chính mình và các cộng sự.

Cậu học trò rất đặc biệt, vẻ ngoài nhỏ bé nhưng lanh lợi. Học quảng cáo hộ mẹ,trước khi học die tài khoản liên tục,quảng cáo đắt sm
Sau 2 tuần dõi theo học trò thì cậu ta càng ngày càng làm tôi thấy hài lòng. Quá xứng đáng với tâm huyết mà tôi dành nghiên cứu và đào tạo quảng cáo.
Các bạn đã học marketing vững tâm nhé, thị trường hay bất cứ điều gì cũng không làm ngã các em được.
Giải quyết mọi vấn đề liên quan đến quảng cáo,marketing
INBOX ĐỂ NHẬN KHÓA HỌC CHẠY ADS SIÊU CẤP

🔴 TUYỆT ' CHIEU' GIUP' BẠN ĐAT. ĐƯƠC......
==> 1.200 ĐƠN/1 NGÀY NHƯ TÔI
==> Nếu bạn đang găp. những vđ sau. Tôi sẽ giup' bạn
..
👉 Đang muốn KHỞI NGHIÊP. - K.DOANH những chưa biết làm thế nào
👉 THUÊ rất nhiều bên Chạy ADS nhưng VẪN LỖ
👉 HOC. ĐỦ CÁC THẦY mà vẫn không khôn lên được
👉 Lên camp bập bõm. Ngày ra đơn ngày ĐÓI HÁ MÔM
👉 Đang chạy ngon lành bỗng dưng đắt lỗ SML
👉 Chạy vài trăm thì ngon cứ tăng ngân sách là lỗ
👉 Target đủ kiểu nhưng QC vẫn đắt lỗ SML
👉 Không biết đọc chỉ số Qc
👉 Lên Camp xong ra thắp hương khấn chờ KQ

CÒN NHIỀU LẮM KHÔNG KỂ HẾT
(.) Để được chúng tôi hỗ trợ cho các bạn về vấn đề các bạn đang mắc phải

18 CÂU NÓI TRUYỀN ĐỘNG LỰC CHO BẠN NGAY LẬP TỨC
1. Không ai có quyền phán xét bạn vì họ không biết bạn đã trải qua những gì. Họ có thể đã nghe những câu chuyện nhưng họ không bao giờ có cùng cảm giác với bạn.
2. Nếu muốn tìm kiếm đam mê, việc đầu tiên phải làm là thức dậy.
3. Nếu số phận chia cho bạn những quân bài xấu, hãy học cách trở thành người chơi bài giỏi.
4. Bạn không bao giờ biết được bạn mạnh mẽ như thế nào cho tới khi mạnh mẽ là sự lựa chọn duy nhất của bạn.
5. Đừng lo lắng khi thấy ai đó giỏi hơn mình. Chỉ cần tập trung vào việc “phá kỷ lục” của chính mình mỗi ngày, tiếp tục đẩy bản thân mình về phía trước.
6. Nỗi sợ lớn nhất trên đời này chính là nỗi sợ dư luận. Vào cái giây phút mà bạn không còn sợ đám đông, bạn không còn là một con cừu, bạn trở thành sư tử. Một tiếng gầm to trỗi dậy trong trái tim bạn, tiếng gầm của tự do.
7. Một con chim đậu trên cành cây không bao giờ sợ cành cây bị gãy bởi niềm tin nằm ở đôi cánh chứ không phải ở cành cây.
8. Không có áp lực thì không có kim cương.
9. Chẳng có điều gì là hoàn toàn sai, ngay cả cái đồng hồ chết cũng đúng hai lần một ngày.
10. Một cái đầu chứa đầy nỗi sợ hãi sẽ không có chỗ cho những khát khao.
11. Tuổi tác không nói lên độ trưởng thành, điểm số không nói lên năng lực và những lời đồn đại không nói lên bạn là ai.
12. Một ngày nào đó bạn sẽ chẳng thèm nhớ đến cái nỗi đau chết tiệt mà một thời bạn cho rằng nó kéo dài mãi mãi.
13. Tất cả mọi người đều là thiên tài trong lĩnh vực của họ, nhưng nếu bạn đánh giá một con cá qua khả năng leo cây thì cả đời nó sẽ nghĩ mình ngu dốt và đần độn.
14. Thật sự không cần quay đầu xem người nguyền rủa bạn là ai. Chẳng lẽ khi bị chó điên cắn một phát bạn phải chạy lại cắn con chó đó một phát?
15. Ở nơi nào đó trên thế giới, có một người luyện tập còn bạn thì không. Và khi phải đối đầu với họ, họ sẽ hạ gục bạn.
16. Cuộc sống cũng giống như đi xe đạp, nếu muốn thăng bằng bạn phải tiếp tục di chuyển.
17. Người duy nhất không mắc sai lầm chính là người không làm gì cả. Đừng sợ sai lầm, miễn là bạn đừng mắc cùng một sai lầm hai lần.
18. Có thể bạn không tìm thấy con đường mình đi, nhưng điều quan trọng là trong trái tim bạn biết rõ nơi mình đến.
-------------------------------------------
Nguồn: Nghệ Thuật Giao Tiếp

TẠI SAO NGÀY MỘT PHẢI NỖ LỰC NHIỀU HƠN
———————
1. Là người thân cần giúp đỡ, bản thân hoàn toàn đủ điều kiện giúp đỡ, hoàn toàn lựa chọn những thứ họ cần. Chứ không phải chỉ biết im lặng vì bản thân không đủ khả năng.
2. Là khi yêu một ai đó, sẽ tính toán những chuyện đường dài, có thể đảm bảo được cuộc sống ổn đinh về lâu về dài cho đối phương. Hoặc thậm chí khi có con rồi bản thân hoàn toàn có thể lựa chọn những điều tốt đẹp nhất cho con.
3. Thời nay, một túp lều tranh hai trái tim vàng là điều chỉ có trong viễn tưởng, cái ăn cái mặc còn lo không đủ thì nói gì hai chuyện yêu đương, nhớ thương ai.
4. Là khi bản thân thích và muốn một điều gì đó, hoàn toàn có thể tự mình mua được mà không cần phải ngậm ngùi bỏ qua vì không đủ điều kiện.
5. Là vì đơn giản thôi, tôi không muốn đánh mất ai đó chỉ vì tiền và đến với một người khác cũng chữ vì một chữ tiền.
6. Vất vả một chút, khó khăn một chút nhưng khi lớn tuổi hơn chững chạc hơn, những lúc sóng gió ập đến, bản thân đủ mạnh mẽ đầy đủ về mọi mặt mà chống chọi với giông bão cuộc đời.
7. Tiền đúng là không phải là tất cả, nhưng có tiền chắc chắn cuộc sống dễ thở hơn rất nhiều.
8. Tôi nhớ mãi một câu nói của một ai đó rằng, những gì mua được bằng tiền thì đều là rẻ. Tôi không muốn bản thân khi đứng trước một điều gì đó mà bản thân cần mà phải thốt lên: sao đắt quá vậy?
9. An toàn không chỉ còn là có nhà để về, có chốn để đến, có công việc ổn định hay có người để yêu thương mà là cảm giác cần cái gì đều có thể giải quyết bằng tiền.
10. Nỗ lực hơn từng ngày không hẳn là vì cuộc sống dát vàng vinh hoa phú quý, mà chỉ đơn giản mà bản thân đã tốt hơn ngày hôm qua.
11. Hồi trẻ có thể không có tiền nhưng về già mà cũng không có tiền thì bản thân chẳng khác gì gánh nặng của con cháu gia đình cả.
---------------------------------------
Nguồn: Phong Cách Sống Tích Cực

Sơ đồ cơ bản để tiến hành để đánh thị trường online. Một trong những yếu tố quyết định để bạn có thành công hay không???