生涯諮詢 學涯+

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PAC為NCDA國際生涯發展學會全球華人總代理。我們從NCDA引入全球最高標準生涯發展諮詢系統,為華人孩子將學涯諮詢轉譯為生涯教育的一環。

PAC舉辦學涯課程、親子演講、學涯營隊,搭建完善的學涯諮詢生態系,藉由量表、NCDA國際證照諮詢師、產業界資源,引導孩子走上一條探索和自我發現的道路,真切地了解自己,成為一個樂於自發學習的人,並在未來就業降低學用落差,將這份熱情與能力用於工作中,推動世界的永續發展。

PAC歡迎所有老師、產業界先進加入NCDA國際生涯認證的行列,共同為華人下一代貢獻一份力量。

30/05/2026

🎓 畢業季,送給孩子最好的禮物:相信孩子的選擇

大陸 1,270 萬名畢業生、台灣的應屆青年,以及新加坡「Kiasu(怕輸)」文化下成長的孩子,正在共同面對一個問題:

未來該往哪裡走?

而對許多家長而言,另一個同樣重要的問題是:

當孩子開始規劃人生時,父母該陪伴到什麼程度?

許多家長的焦慮其實來自愛。

擔心孩子走錯路、選錯科系、找不到好工作,因此希望提前替孩子安排好未來。

但從生涯發展的角度來看,比起替孩子做決定,更重要的,或許是協助孩子建立做決定的能力。

OECD《Dream Jobs》研究發現,青少年的職涯志向,往往深受家庭背景影響。

孩子看見的職業世界,很大程度來自家庭所提供的視野。

因此,真正重要的,不是替孩子規劃一條路,而是陪伴孩子看見更多可能。

💡 這個畢業季,送給家長三個提醒:

✔ 少問:「以後想做什麼工作?」

多問:「希望解決什麼問題?想成為什麼樣的人?」

✔ 當拓路人,而不是指路人

幫助孩子看見更多選擇,而不是替他選擇。

✔ 用方法認識孩子,而不是只靠感覺

透過專業工具探索興趣、能力、價值觀與人格特質,更能幫助孩子理解自己。

因為真正的生涯發展,不是被安排出來的,而是在理解自己之後,一步一步走出來的。

❤️ 孩子真正害怕的,從來不是選錯。

而是在做出選擇之後,身後有沒有人願意陪伴他重新站起來。

當選擇權回到孩子手中,愛,才真正成為支持的力量。

📊 PAC 生涯探索與心理測評工具

🔹 CII 生涯興趣量表
探索個人職業興趣類型
適用:高中生、大學生、轉職者、生涯探索者

🔹 TSCS:2 田納西自我概念量表
了解自我認同與自我價值感
適用:青少年、大學生、自我成長課程

🔹 CBC 生涯信念檢核表
檢視限制職涯發展的信念
適用:求職者、生涯諮詢個案

🌱 關於 PAC

PAC 長期投入心理測評、生涯教育、教師培訓與人才發展,致力於推動更早、更完整的全人教育與生涯支持系統。

📩 [email protected]
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#畢業季
#生涯發展
#生涯教育
#親子教育
#職涯探索
#高中生涯規劃
#大學生涯發展


#全人教育

22/05/2026

從火箭興趣,看見生涯教育該補上的那一課

孩子喜歡火箭、組裝與機械,不該只被視為危險訊號。真正該被討論的是:我們有沒有能力把天賦,引導成專業與責任。

根據媒體報導,孫安佐因涉嫌分享自製火箭槍相關影片,引發社會安全疑慮。這件事當然需要回到法律與公共安全的框架中處理,這一點沒有模糊空間。任何涉及武器、火焰、爆破或可能造成模仿風險的內容,都不是「我只是好玩」四個字就能帶過。

因為在生涯教育的現場,我看過太多孩子,他們不是沒有天賦、不是沒有能力,而是我們並沒有在孩子發展的過程中:協助他繪製一張「能力配置地圖;幫助他歸位」

孩子喜歡火箭、喜歡組裝、喜歡機械結構,這件事本身並不可怕。甚至,這可能是一個很強烈的天賦訊號。而真正讓人擔心的,不是孩子有興趣;而是我們是否有能力在對的時機讀懂他的興趣。

有些孩子從小就對拆解、組裝、動力、結構、速度、金屬零件特別著迷。大人如果只用一句「不要玩那些危險的東西」把他打掉,孩子不一定會停止,他只是會把興趣帶到更隱密、更孤單、也更沒有指導的地方。

可是,如果父母很早有生涯教育的觀念,看到的就不會只是「他怪怪的」。父母會開始問:這孩子是不是有很強的空間推理?是不是喜歡工程?是不是手作能力很好?是不是對軍工、航太、機械、材料、能源、機器人、自動化有高度興趣?

這些問題一問出來,孩子的路就不一樣了。
他可能被引導去接觸航太工程、機械製造、國防科技、安全設備、精密工業,甚至未來成為軍警、救災、特種工程、無人載具或工業設計相關領域的人才。這些產業不是沒有風險,而是因為有風險,所以更需要專業訓練、法規意識和倫理教育。

也就是說,天賦不是免死金牌,但天賦也不該被輕易否定。
我常常跟家長說,孩子越聰明,越不能只靠愛來養。愛很重要,但愛如果沒有方法,有時候反而會變成放任;管教很重要,但管教如果沒有理解,反而推遠了彼此。

真正好的教育,是在愛與界線中間,幫孩子找到一條可以被社會承接的路。

這也是為什麼我認為,這起事件不能只停在娛樂新聞或家庭八卦。它其實提醒我們:台灣很需要更早、更紮實的生涯教育,也需要把情緒教育、媒體素養、公共安全與全人教育放在一起談。

現在的孩子真的很不一樣。他們比我們更早接觸網路,比我們更會搜尋,比我們更敢表達,也更知道怎麼用影片證明自己。以前孩子想證明自己,可能是在教室裡做一個模型;現在孩子想證明自己,可能下一秒就上傳到社群平台。

這就是新時代的教育挑戰:孩子有舞台了,但不一定有判斷力。
所以情緒教育不是叫孩子「不要衝動」而已。情緒教育真正要教的是:我知道我想被看見,我知道我想證明自己,但我也知道,我的表達會影響別人的安全感。

全人教育也不是漂亮口號。全人教育要教的是:能力越強,責任越大。你做得出來,不代表你就應該公開;你很聰明,不代表你可以忽略規範;你很有創造力,更代表你要懂得保護別人。

站在 PAC 的立場,我們一直倡議:教育不能只看分數,也不能只等孩子出事後才補救。心理測驗、生涯探索與專業諮詢,不是為了把孩子貼標籤,而是要幫大人更早看懂孩子。

一個孩子到底是工程型、研究型、實作型、冒險型,還是創造型?他的興趣背後是能力、情緒需求,還是被看見的渴望?他需要的是更多限制,還是更專業的導師與場域?這些都不該靠猜。

PAC 長期投入心理測驗、生涯培訓與企業職涯發展,就是希望把「看見一個人」這件事做得更早、更精準,也更負責任。如果這個孩子很早就有人告訴他:「你不是奇怪,你可能是工程型人才;但工程型人才最重要的,不只是做出東西,而是懂安全、懂法規、懂倫理、懂社會責任。」也許故事會不同。

當然,教育不是司法的替代品。該負責的行為,仍然要回到法律與社會規範中處理。但教育工作者要比新聞再往前看一步:我們不能只在事件發生後問「他怎麼會變成這樣」,我們更應該在孩子更小的時候問:「他很早展現出的能力,我們有沒有看懂?」

未來的孩子會越來越聰明,也越來越有技術能力。社會真正要準備的,不是把聰明的孩子壓小,而是把他們帶大;不是把天賦當麻煩,而是把天賦放進專業、紀律與責任裡。

孩子需要出口,父母需要方法,學校需要工具,社會需要一套更早介入的生涯教育系統。

這,才是我們從這起事件中真正該補上的那一課。

PAC 想給三方的建議
一、給家長:先不要急著把孩子罵成「危險人物」
當孩子出現特殊興趣,尤其是機械、火箭、軍事、爆破、火焰、拆解組裝這類領域,第一步不是美化,也不是妖魔化,而是先理解。請把「這孩子怎麼了?」換成「這孩子的能力訊號是什麼?」接著,再透過心理測驗、生涯諮詢、專業課程或合格導師,把興趣放進安全場域。

二、給孩子:你可以很厲害,但厲害要配得上責任
真正的高手,不只是做得出來,也知道什麼不能做、什麼不能公開、什麼會讓別人害怕。把好奇心變成專業,把衝動變成紀律,把流量感變成社會責任,你才會從「聰明」變成真正有價值的人才。

三、給老師與社會:不要等出事後才開始教育
我們需要更早的生涯教育、更完整的情緒教育、更真實的媒體素養與公共安全教育。每一個特殊興趣背後,都可能是一個孩子正在發光,也可能是一個孩子正在求救。教育的工作,是在還來得及的時候接住他。

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PAC量表工具產品
CII生涯興趣量表
功能性:探測個人職業興趣類型
適用對象:高中、大學生、轉職者、生涯探索者

TSCS:2田納西自我概念
功能性:評估個體的自我概念(自我認同、自我價值感)
適用對象:青少年/大學生、自我探索與成長課程

EARS生氣情緒反應量表
功能性:評估個體面對壓力或衝突時的情緒反應模式
適用對象:學校輔導、企業壓力管理課程

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#生涯教育 #親子教養 #全人教育 #情緒教育 #心理測驗 #青少年發展 #天賦探索 #未來人才 #工程型人才 #媒體素養 #公共安全 #職涯發展 #讓天賦自由

版權聲明
本文為 PAC × LumoTalk 原創內容,未經授權不得轉載、改寫或作任何商業用途。
Copyright © PAC People Achievement Consulting. All Rights Reserved.

15/05/2026

當「新加坡鞭刑制度」再次成為討論焦點,
真正值得教育現場思考的,或許不只是懲罰夠不夠重。

而是:當孩子開始排擠、羞辱、霸凌別人時,背後到底發生了什麼?

很多時候,問題不只是「規矩不夠嚴」,而是孩子還不知道,該怎麼理解自己的情緒。

羞愧,可能變成羞辱別人。
無力感,可能變成控制別人。
被忽視的痛,也可能變成排擠別人的方式。

這也是為什麼,霸凌從來不只是紀律問題,
更是情緒教育、自我認知與全人教育問題。

真正穩定的品格,不是孩子在大人面前多守規矩,
而是沒有人看見時,仍然知道如何選擇不傷人。
但教育現場最困難的,往往不是老師沒有愛,
而是未必有足夠工具,更早看見學生真正的內在狀態。

很多孩子不是不願意表達,而是根本說不清楚自己怎麼了。

因此,心理測評、情緒量表與自我認知工具,其實不只是測驗,
更是幫助老師、家長與學生,更早理解彼此的重要支持工具。

當情緒被看見,自我認知才有機會長出來;當老師更早讀懂學生,
霸凌防治才可能從事後救火,走向前端預防。

相關活動|教師支持與校園應用方案
情緒教育 × 校園支持 × 全人發展

PAC 長期投入學生情緒教育、自我認知、生涯探索與教師支持系統,協助學校從「理解學生」開始,建立更完整的校園支持與全人教育架構。

目前提供:
▍校園心理測評與解測支持
協助教師與輔導端更早理解學生情緒、自我概念與人際互動狀態。
適用工具:
• EARS 心理健康量表
• TSCS:2 田納西自我概念量表
• 生涯興趣與人格相關測評
• 生涯諮詢服務

▍教師研習與校園工作坊
主題可包含:
• 情緒教育與學生支持
• 校園霸凌前端預防
• 生涯教育與自我認知
• 非學科能力與全人教育
• 教師如何更早讀懂學生

▍學生生涯探索與輔導支持
透過測評工具、團體活動與生涯引導,協助學生建立:
• 自我認知
• 情緒理解
• 人際互動能力
• 生涯方向感

聯絡資訊:
官方line客服:-ncda
PAC email:[email protected]

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本系列專欄:下一堂課由 PAC(People Achievement Consulting)原創撰寫,未經授權不得轉載、改寫或用於商業用途。PAC 保留對內容之所有文字、觀點、研究整理、圖文與專欄架構之完整版權。

#校園霸凌防治
#學生自我認知
#情緒教育
#心理量表


20/04/2026

AI 時代,孩子要追的不是分數,是天賦
Lumo Talk 家長篇 01.1

AI 時代,孩子要追的不是分數,是天賦
從焦慮世代到順勢發展的人生規劃
在 AI 演算法比我們更懂孩子的時代,一張成績單已經無法預測一個人的未來。

《世界經濟論壇》(World Economic Forum)在 2023–2025《未來工作報告》中指出:
到 2030 年,全球大約 39% 的核心工作技能將被重新定義。
也就是說,孩子今天努力準備的內容,十年後可能不再是企業真正重視的能力。

AI 已經能在 3 秒內寫一篇作文、在幾分鐘內完成資料整理,甚至能預測人的行為。
當「知識」能被機器複製,孩子需要的不是比 AI 更快記住什麼,而是比 AI 更能活出獨特的自己。

另一方面,台灣兒福聯盟調查顯示:54.3% 國中生因未來感到壓力。
KingNet 2024 年調查指出:75.9% 學童覺得功課是負擔。

孩子焦慮、家長焦慮、老師焦慮。但焦慮不會帶來力量方向才會 !

在 AI 時代,孩子要追的不是分數,而是天賦!

一、焦慮世代的真相:不是孩子沒有方向,而是沒有被看見

許多家長對我說:「老師,我孩子連興趣都說不出來,我真的很怕他輸在起跑點……」
但我會反問:「你們多久沒有問孩子:『什麼事情讓你覺得自己開心?』」

孩子不是沒有興趣,而是從來沒有人停下來問孩子
甚至一起探討 並 開啟這樣的對話:我是誰?我重視什麼?我想成為什麼樣的人?

家庭與學校常問孩子:考第幾名?作業寫了沒?會不會被淘汰?

但真正能帶孩子走向未來的,是看見他內心的力量,而不是外在的排名。孩子不是迷惘,而是被壓力蓋住了真實的聲音。

二、一次考好,不等於一生穩定

AI 的崛起讓世界變得完全不同。它能:自動寫文本、快速整理資料
分析行為、預測趨勢…..

知識不再是稀缺資源,甚至唾手可得! 未來要能夠與AI並存, 甚至運用AI : 活出「人味」與「獨特性」才是競爭力。

OECD 在 Learning Compass 2030 中指出:
學生需要的核心能力已從知識本位,轉向自我效能、情緒韌性、價值感與適應力。

也就是說:
孩子要會的,不是「如何考高分」,而是「如何找到方向」、「如何活出自己」。

未來最重要的能力,是:自我認識、問題解決、創造力、跨領域整合、主體性、情緒韌性,這些能力,都是由天賦驅動的 !

三、什麼是天賦?不是會什麼,而是「是誰」「是甚麼」!!!
PAC 定義的天賦方程式是:天賦(Talent)=興趣(Interest)X 價值觀(Belief / Values)X性格(Personality)

這不是抽象概念,而是來自
✔ 心理學/ 生涯發展
✔ 企業管理 /人力資源
✔ 教育領域/ 認知學習
✔ 數理統計 / 因素分析

四大領域共同支持的「人之所以不同」的三大核心結構。

1|興趣:孩子大腦的自然偏好 / (研究基礎:Holland RIASEC)
興趣不是「好玩」或「一陣子而已」
真正的興趣是:做久不累、不用人要求、有成就感、自然投入!

心理學家 約翰 何倫(John Holland)研究證實:
當興趣與環境契合,孩子會更投入、更穩定、更滿足。
興趣是一條方向線,用來告訴我們「孩子的能量在哪裡」。

2|價值觀:決定孩子能走多遠的核心信念 /(研究基礎:Value Congruence & Wellbeing)

價值觀是孩子心裡認為為什麼最值得投入這件事。
研究指出:
價值觀一致 → 倦怠下降、幸福感上升、穩定度提高。
如果孩子正在做的事「符合他的價值觀」,他就會走得久、走得穩、走得心安。

價值觀讓孩子知道:「我為什麼要努力?」、「什麼值得我投入?」

3|性格:人格揭露孩子的內在驅動
(研究基礎:人格心理學 × 動機 × 行為模式)

人格測驗不是算命,而是:理解孩子內在是如何面對世界。
好的性格測驗會告訴我們:他為什麼努力?他害怕的是什麼?他渴望什麼?他怎麼表達愛?他怎麼恢復狀態?

測驗絕不是貼標籤,而是提供一把鑰匙:理解後,你才知道如何支持他。

四、順著天賦走,孩子會更快樂、更穩定這不是安慰人的說法。
心理學、教育研究、組織行為都有一致結論:

① 興趣契合 → 高投入 × 成就感 × 穩定感
Person–Job Fit 研究證實:興趣與任務契合,表現與滿意度都顯著提升。孩子會因為「做對的事」而有力量感。

② 價值觀一致 → 幸福感上升、倦怠下降
價值一致性研究指出:如果一個人做的事符合他重視的事,他會更穩定、更少焦慮、更願意長期投入。孩子也是一樣 !

③ 性格適配 → 壓力下降、續航力提高
人格研究發現:「適合自己的方式」做事會讓人比較不會疲乏。
「違反天性」做事會讓人逐漸耗盡。理解人格,能幫孩子找到「擅長」與「舒服」之間的交集。

④ 被看見 → 幸福感提升 60–70%(Gallup)
Gallup 研究顯示只要一個人覺得:「我擅長的事情被看見,也被允許使用。」幸福感、投入度會大幅提高,青少年也完全相同。

五、天賦沒有標準答案,但每個孩子都有專屬的「天賦密碼」
最重要的是:天賦方程式沒有標準答案。但每一個孩子,都有自己的天賦密碼。天賦不是比較來的,不是補習出來的,不是排名決定的,更不是人生的「標準答案」。

天賦是:
孩子被放在這世界上的獨特組合。
而且天賦密碼終其一生都在孩子自己身上,不在老師手上、不在學校手上、不在主管手上。父母 、老師的角色不是「決定孩子要成為誰」,而是「陪孩子找到他自己」。

六、解鎖孩子天賦密碼的最佳方式:不是課程,而是愛與支持
研究顯示:孩子在「高支持、高心理安全感」的環境中成長時:
1.自我探索力上升
2.自我效能上升
3.心理幸福感提高
4.面對挑戰的韌性提高
5.長期穩定度提高

孩子會因為被愛、被理解、被支持,而敢往自己的天賦方向走。
解鎖孩子天賦密碼的鑰匙,不在外面,就在愛、理解、傾聽、支持、陪伴。

七、家長現在就能做的三件事
1. 問興趣:
不是問「你喜歡什麼?」而是:「哪件事,你願意一做再做,做久也不累?」

2. 問價值觀:
不是問「你以後要做什麼?」而是:「什麼事情對你來說很重要?什麼讓你覺得有意義?」

3. 用人格看性格:
不是貼標籤,而是理解孩子:
他為什麼努力?他怕什麼?他怎麼恢復能量?
理解之後,你才能真正支持。

八、結語:這篇只是開場,真正的旅程在後面
AI 能取代技巧,但永遠取代不了一個孩子活出天賦時的那道光。
孩子的安全感不來自分數,而來自:
1.他知道自己是誰
2.他覺得人生有方向
3.他感覺被理解
4.他有被支持的力量

未來的系列文章,我將逐一拆解天賦方程式的三個元素:
興趣(Interest):怎麼判斷是真興趣?
價值觀(Values):孩子重視的事如何影響他的未來?
人格(Personality):怎麼從日常看出孩子的內在驅動?

這是孩子一生的密碼。我們將一起,慢慢解鎖。

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本系列專欄:下一堂課由 PAC(People Achievement Consulting)原創撰寫,未經授權不得轉載、改寫或用於商業用途。PAC 保留對內容之所有文字、觀點、研究整理、圖文與專欄架構之完整版權。

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【台灣北區】精選活動一覽|ACCUPASS 活動通 13/04/2026

有些學習,會在一次次實務現場中,慢慢成為更清楚的理解;
有些整理,則會在一次次對話之中,逐漸長出更穩定的方向。

PAC 4–5 月推出三場課程與工作坊,從 生涯理論應用、生涯韌力探索到自我概念量表解讀,陪伴助人工作、職涯發展與自我理解的歷程,走得更清楚,也更貼近實務。

|課程大綱總覽|

① 主推課程|生涯理論線上課程系列
以 Holland 興趣理論與 Super 生涯發展理論為核心,從理論理解走向實務應用,協助建立個案概念化架構,讓對話更有方向。

②【台中場】生涯韌力卡工作坊
以牌卡與對話練習為媒介,整理情緒、經歷與內在力量,重新看見韌力如何在生命中慢慢形成。

③ TSCS:2 田納西自我概念量表解測工作坊
透過正式授權量表施測與專業解測,從六大構面理解自我概念,讓量表成為深化自我覺察與助人對話的起點。

|課程詳細介紹|

① 主推課程|生涯理論線上課程系列
讓理論走進實務,讓每一次對話更有方向。
https://www.accupass.com/go/CareerTheory

在助人與職涯工作現場,理論的價值,不只在於理解概念本身,更在於能否成為整理脈絡、形成判斷、支持對話的工作架構。

本系列課程聚焦於 Holland 興趣理論 與 Super 生涯發展理論,透過理論講解、實務案例與循序引導,逐步建立個案概念化架構,讓理論不只停留在知識,而能真正成為助人現場中的工具。

課程特色
・單堂獨立報名,彈性安排學習節奏
・理論 × 實務整合,重視應用與轉化
・線上進行,方便持續進修
・適用於輔導、HR、諮詢、教練等多元場域

課程場次
4/22(三)19:30–21:00
Holland 理論 × 企業應用
講師|王晶瑩老師
NCDA 國際生涯發展總教練 CDM

5/13(三)19:30–21:00
Super 理論課程(基礎理解)
講師|高艷老師
NCDA 國際生涯發展認證講師 CDI

5/27(三)19:30–21:00
Super 理論 × 個案運用與概念化
講師|高艷老師
NCDA 國際生涯發展認證講師 CDI

②【台中場】生涯韌力卡工作坊
那些曾經走過的低谷,有時不只是低谷,也藏著重新理解自己、看見力量的線索。這場工作坊以《生涯韌力牌卡》為媒介,從生命曲線出發,透過故事、對話與陪伴,整理情緒、回看經歷,辨識走過風暴時的內在與外在力量。
https://www.accupass.com/biz/event/2604011010062068043010

活動亮點
・來自 229 位青年真實生命故事的牌卡設計
・搭配生命曲線圖與助人技巧實作
・從逆境、反應、資源到成長,重新整理韌力歷程
・適合教育工作者、諮詢師、心理師、教練、青少年工作者,以及關心自我探索與支持工作的學習者

台中場資訊
時間|2026/4/18(六)09:00–12:00
地點|台中市西屯區台灣大道二段 2 號 20 樓之 1

③ TSCS:2 田納西自我概念量表解測工作坊
看見自我概念的輪廓,理解更真實的自己。
https://www.accupass.com/event/2604010924531144377000

TSCS:2 田納西自我概念量表,可從 生理、道德倫理、心理、家庭、社會、學業/工作 六大構面,協助閱讀一個人如何看待自己,並進一步整理自我認同、自我滿意與行為表現之間的關係。

本工作坊結合線上施測與專業講師帶領解測,從量表架構、報表判讀到實務應用,讓測驗不只是數據,也成為深化助人對話的重要起點。

活動亮點
・適合教師、輔導老師、HR、人資顧問、心理師、教練與生涯諮詢師
・先施測、後解讀,讓學習更聚焦,也更貼近個人經驗

學員可獲
・TSCS:2 線上施測帳號 1 組(含個人報表)
・贈送 5 組 TSCS:2 線上施測帳號(含個人報告)
・專屬課程講義
・NCDA 繼續教育學分 3 點(CEP)
・另有加購指導手冊方案,NCDA 持證者可享專屬優惠

如有任何課程相關問題,歡迎洽詢 PAC Line 官方客服:-ncda

【台灣北區】精選活動一覽|ACCUPASS 活動通 立即查看台北、新北、基隆、桃園、新竹最新活動資訊,網羅科技、音樂、課程、展覽、藝術、體驗、手作等,天天都有新活動!不論找活動或辦活動,ACCUPASS 的線上售票與報名系統,都能讓你輕鬆搞定!

08/04/2026

【亞洲大學 X PAC 測驗出版】
導入 SCCP5 標準化職涯諮詢流程
https://cdgs.asia.edu.tw/zh_tw/Studentarea01/pac

PAC 測驗出版公司與亞洲大學學生事務處就業輔導組合作,正式將 SCCP5 標準化生涯輔導諮詢流程 導入校園,提供學生「專業心理量表 + 一對一線上生涯諮詢」的整合服務。

PAC 為學校提供的服務內容:

1、專業量表施測
本次我們提供田納西自我概念量表、生涯信念檢核表(可擇一或全選),協助學生從自我概念與生涯信念兩個角度認識自己。

2、SCCP5 線上標準化諮詢流程
學生完成量表後,透過 SCCP5 平台進行一對一線上生涯諮詢(每場60分鐘),由專業諮詢師解析個人特質與生涯信念,延伸討論學習、升學或就業議題,協助學生規劃具體行動方向。

3、完整行政與流程引導
從學生報名、身分確認、平台註冊、量表開通、報告上傳到諮詢預約,每一步都有清楚指引,減輕校方行政負擔。

方案亮點:
1、業界規格的測評工具與諮詢流程直接導入校園
2、學生可完全線上完成所有步驟,不受地點限制
3、校方可彈性設定服務名額與期間
4、學生享有高品質職涯諮詢服務

洽詢方式:
PAC 官方 Line:-ncda
信箱:[email protected]

PAC 測驗出版股份有限公司
讓專業的職涯輔導,走進校園

31/03/2026

【生涯韌力卡工作坊】
看見了很多溫柔而真實的力量🤍
謝謝每一位參與的你們,讓這場學習不只是「認識工具」,更是一段認識自己、理解他人的旅程。
從大家的回饋中,我們看見了這些重要的收穫✨
不只是認識牌卡,而是學會「如何應用」在職場與生活中
在困境中,看見光,也學會找到自己的亮光
透過卡牌,看見情緒、資源與更多不同的面向
在交流與回饋中,被同理、被理解,也更肯定自己
將工具帶回工作現場,甚至延伸到家庭與關係中
不只是學習,更是一次自我整理與自我賦能的過程
有夥伴分享:
「原來逆境不只是困難,而是可以帶來成長與收穫。」
「透過工具,真的能在實際案例中找到方向。」
「更了解自己,也更有力量面對未來。」
每一次的對話都是在陪伴自己,也陪伴他人。
很開心這次,有來自不同領域的夥伴一起交流、學習,讓這份力量,被放大、被延續!
期待下一次,再一起看見更多可能💫

Photos from 生涯諮詢 學涯+'s post 31/03/2026

【生涯韌力卡工作坊】
看見了很多溫柔而真實的力量🤍
謝謝每一位參與的你們,讓這場學習不只是「認識工具」,更是一段認識自己、理解他人的旅程。
從大家的回饋中,我們看見了這些重要的收穫✨
不只是認識牌卡,而是學會「如何應用」在職場與生活中
在困境中,看見光,也學會找到自己的亮光
透過卡牌,看見情緒、資源與更多不同的面向
在交流與回饋中,被同理、被理解,也更肯定自己
將工具帶回工作現場,甚至延伸到家庭與關係中
不只是學習,更是一次自我整理與自我賦能的過程
有夥伴分享:
「原來逆境不只是困難,而是可以帶來成長與收穫。」
「透過工具,真的能在實際案例中找到方向。」
「更了解自己,也更有力量面對未來。」
每一次的對話都是在陪伴自己,也陪伴他人。
很開心這次,有來自不同領域的夥伴一起交流、學習,讓這份力量,被放大、被延續!
期待下一次,再一起看見更多可能💫

16/02/2026
15/01/2026

✨專為學測後的高中生與家長設計的親子工作坊!
我們邀請家長與孩子共同對話 🤝
在做選擇前,與孩子一起釐清方向 🌱

邀請家長與孩子一起透過 CII 興趣量表 與專業引導,陪伴孩子整理自己的方向,也幫助家長更懂孩子正在思考什麼。
讓選擇不再是壓力,而是一段親子可以共同走過的歷程。
讓我們 站在同一張地圖上,走向孩子的藍圖。

課程時間:
115/1/24(六) 9:00~12:00
課程地點:
國立台灣師範大學
※活動形式:實體 3 小時親子工作坊
※參與對象:家長與高中階段學生一同參與
※活動特色:
・親子一同參與,重視對話與理解
・CII量表輔助,看見孩子的興趣與方向
・專業引導,建立安興趣心的親子討論方式

※活動詳情、費用與報名連結:
👉 https://www.accupass.com/go/pacedu

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