Astra Edtech bureau

Astra Edtech bureau

Share

Проектируем, запускаем и сопровождаем онлайн-курсы, шк

Photos from Astra Edtech bureau's post 03/03/2023

🗣️Как говорится: «Сказал А, говори и Б».

В прошлом посте я упомянула, что уже не первый раз принимаю участие в записи подкаста «Психологического анализа бизнеса»

Мы с Екатериной Израйлит ветераны в мире стратегических сессий😁, поэтому про стратегию можем болтать вечно.

В выпуске №15 с .ta обсуждаем множество вопросов, которые раскрывают суть и ценность стратегирования даже в такие изменчивые и шаткие времена, как сейчас.

👂Послушайте подкаст и ответьте себе честно, на каком уровне находится стратегирование в Вашей компании? Может стоит его повысить?😉

Если вам нужна стратегическая сессия или годичный цикл стратегирования ставьте ➕ в комментариях или пишите нам в директ📨

Photos from Astra Edtech bureau's post 28/02/2023

Конфликт.

Первые ассоциации, которые возникают в голове с этим словом – негативные. Обычно это: ссора, вражда, ругань, эмоции.

Но.. если сильнее разобраться в этой теме, любой конфликт таит в себе созидательную энергию.⚡️ Именно об этом мы говорим в выпуске №36 подкаста .ta (ссылка в актуальном)👆🏻👆🏻👆🏻

Мы разобрались в природе конфликта и ответили на ключевые вопросы касательно этого явления. Подробнее смотрите в карусели.🎠

Кстати, это не первый наш совместный подкаст, но об этом чуть позже.😉

10/02/2023

Все мы играем🎳

Вчера приняла участие в Бизнес-симуляции для совета директоров 🎭 и натолкнуло…

Игра - это природно заточенный метод для обучения.🧠

Это безопасная среда для проявления и изучения своих базовых паттернов. Это нескучный и при этом качественный метод проработки новых знаний и управленческих компетенций.🔝

Именно поэтому мы так любим этот формат групповой работы и практически все мероприятия строим на его основе.

Все мы играем, так давайте играть продуктивно🎯

Photos from Astra Edtech bureau's post 27/01/2023

Ну что, первый пошел!🚀

Сейчас находимся в процессе создания первой групповой сессии нашей годовой программы «Кольцо Всевластия». Параллельно:

1. Наводим организационный порядок
2. Продумываем суть первой стратегической сессии
3. Сопровождаем всё это бюрократическими процедурами.

Особенность годовой программы заключается в порционном делении сессий. Это делает стратегию более гибкой, а процесс стратегирования регулярным и дисциплинированным. Это основные и ключевые требования для реализации поставленных целей.

«Кольцо Всевластия» состоит из трёх групповых сессий:

1. Цели 2023🌟

Эта сессия направлена на постановку новых целей и планов на 2023/оценку и корректировку имеющейся стратегии

2. Экватор🌗

Здесь мы оцениваем потенциал исполнителя, сверяем показатели и направления. Это и драйв от первых результатов и поиск причин отклонений от ожидаемых показателей.

3. Итоги🤩

Конечно, сначала проведем ретро года: успехи, герои, нематериальные приобретения и новый SWOT-анализ. Эта сессия поможет не только сравнить ожидания с реальностью, но выявить новые приоритеты, раскрыть ваши драйверы развития на 2024 год.

Уже 1 февраля стартует наша первая сессия «Кольца Всевластия»👏🏻🤩🥳, обещаем делиться с вами бэкстейджем.

А сейчас задумайтесь: на каком уровне находится ваше стратегирование? Не нуждаетесь ли вы в его повышении? Может сейчас – то самое время? С начала нового года все уже раскачались, а весь год всё еще впереди. 😌

#стратегическаясессия #стратегическийменеджмент #бизнесконсультант

Photos from Astra Edtech bureau's post 14/01/2023

Что такое «Кольцо всевластия»?💍

Это годовой цикл стратегирования, под нашим четким и чутким руководством и наставничеством.👯‍♀️

Цикл гарантировано выведет ваше стратегирование на новый уровень. Мы проведем вас по пути от создания целей до их свершения и постановки целей нового масштаба. 🌟

Технически это цикл очных командных встреч по 8ч и несколько онлайн сессий с руководителем по часу.

Вы получите:

☑️Цели на 2023/реестр инициатив/дорожную карту
☑️Командную работу над заданиями/прокачку командных мышц
☑️Исполнение поставленных целей
☑️Новый SWOT по итогу цикла
☑️Новые приоритеты/драйверы развития на 2024
☑️Новый уровень ваших отношений со стратегированием

11/11/2022

Ставим диагноз вашей организации🩺

Если вы наблюдаете конфликт целей между представителями подразделений, значит ваша организация ЗДОРОВА!

Дело в том, что этот тип конфликтов естественным образом двигает вашу организацию вперед. Но это, если вы умеете управлять им, направлять и контролировать.

И тут развилка исходов с двумя вариантами:

1. Вы управляете конфликтом, он находится у вас под контролем ➡️ Он становится топливом для достижения общих целей и постановки новых.

2. Навыка управления конфликтом у вас нет ➡️ Соответственно, есть риск, что конфликт станет деструктивным.

А вот если вы уверены, что у вас вообще нет конфликтов целей между подразделениями, 😬 у нас для вас плохие новости. Возможно этот конфликт даже нужно спровоцировать искусственно😅

Мы с конфликтами умеем и ЛЮБИМ ❤️работать! Если вам откликнулось, то мы с радостью выжмем максимум энергии из вашего конфликта, заполняйте анкету-знакомство в шапке профиля!

#бизнескоучинг #бизнеснаставник #бизнесконсультант #бизнесобучение #конфликты #бизнескоуч #бизнесшкола #стратегическаясессия #антикризисноеуправление #бизнеспсихолог #продюсер #онлайншкола #онлайнобучение #кейпкод

05/11/2022

В вашем коллективе есть конфликты❓Или может вы их просто не замечаете❓Конфликты - это плохо❓

Итак, 🥁 барабанная дробь…

Как направить коллективный срач в нужное русло и получить из него дополнительную энергию? 🔋

Даем практический ответ на этот вопрос на супер-интенсиве «Созидательная энергия конфликтов» для СЕО и руководителей подразделений👇🏻👇🏻👇🏻

Чему вас научит интенсив «Созидательная энергия конфликтов»?

✅Извлекать максимум из конфликта всего за 3 шага
✅Переводить конфликт в бизнес-плоскость, снимая эмоции
✅Понимать какого типа перед вами конфликт
✅Правильно разбирать факапы и негативный опыт
✅Восстанавливать рамки нормы в коллективе после выхода из конфликта

➕Ваш коммуникативный уровень в команде гарантированно выйдет на новый уровень!

20% теории и 80% практики в виде воркшопов.💪🏻
Стоит отметить, что весь интенсив опирается исключительно на реальные кейсы вашей компании. А значит сразу составляем To-Do List и погнали!💆🏻‍♀️

Оставляйте заявку в виде анкеты-знакомства, ссылка в шапке профиля! Ждем вас!

#бизнескоучинг #бизнеснаставник #бизнесконсультант #бизнесобучение #конфликты #бизнескоуч #бизнесшкола #стратегическаясессия #антикризисноеуправление #бизнеспсихолог #продюсер #онлайншкола #онлайнобучение #кейпкод

31/10/2022

С чего начать?🤔

Смотря, какая цель 🎯 И цели нужно уметь ставить правильно!
Это не такой простой процесс, как кажется, НО.. если подойти к нему с правильными знаниями, навыками и инструментами, то этих целей вы обязательно добьетесь✅

В чем же сложность?

Цели должны отвечать главным запросам и не противоречить при этом другим целям и задачам. Также при постановке целей, надо все-таки учитывать, какие ресурсы есть для ее воплощения в жизнь. Многие ставят перед собой и командой просто нереализуемые цели🥲

Чем это грозит?

Ставить большие цели-круто! Но если они объективно нереалистичны, то с каждым отчетным периодом у команды будут потухать глаза и опускаться руки. Печаль 😪

Конечно, ситуация может быть и обратной. У вас огромный потенциал, есть все ресурсы для достижения крутых целей 🤩, но вы их просто не поставили перед собой или поставили слишком мелкие.

Как избежать этого?

Чтобы не оказаться в одной из этих крайностей, есть МЫ🥳
Соберем вместе с вами карту целей за 4 часа или полностью выстроим антикризисную стратегию за пару дней. С азартом, вовлеченностью команды, легкостью и экспертностью.
Всё как мы любим❤️

Сделайте первый шаг к достижению новых результатов, заполните анкету знакомства, и мы с Вами свяжемся! 📲
ССЫЛКА В ШАПКЕ ПРОФИЛЯ.

#бизнескоучинг #бизнеснаставник #бизнесконсультант #бизнесобучение #конфликты #бизнескоуч #бизнесшкола #стратегическаясессия #антикризисноеуправление #бизнеспсихолог #продюсер #онлайншкола #онлайнобучение #кейпкод

02/10/2022

⚡️Кейп-код модель⚡️

Это пушка 💥 для проработки конфликтов в коллективе и превращения коллег в единомышленников! 👯‍♂️

Как же это работает❓

Кейп-код модель – это метод консультирования для группы. В отличие от других моделей группового коучинга Кейп Код Модель имеет абсолютно четкую, пошаговую последовательность действий. Консультанты не дают советов, не оценивают каждого участника, в фокусе внимания команда, как одно целое. 🧩Работа консультанта провести командное обсуждение по разным руслам, понять, что делает его более эффективным, а что ему мешает.🤬 В конце сессии люди в группе должны попробовать взаимодействовать внутри системы новым способом.♻️

Что вы получите от кейп-кода❓

1. Повышение качества коммуникаций в команде🙉
2. Выявление и разрешение скрытых и хронических конфликтов👺
3. Координацию целей команды
4. Прояснение норм и ценностей команды
5. Выявление ресурсов для роста эффективности команды📈
6. Налаженность функциональных обязанностей и установление зон ответственности

На самом деле, людей в коллективе поражает уже факт того, что они «вынуждены» общаться ЦЕЛЫХ 😱 50 минут.😅 А возможность посмотреть на себя и взаимоотношения в коллективе со стороны с помощью обсуждений консультантов – расставляет все точки над i.

В России Кейп Код модель была представлена одним из создателей Джозефом Мелником впервые в 2018 году, так что этот инструмент очень свежий и прямо сейчас набирает обороты.💪🏻

Этому наикрутейшему инструменту мы посвятили целый модуль в нашем супер-интенсиве ✨«Созидательная энергия конфликтов»✨, но помимо него там есть еще мнооого интересного.

Записывайтесь на консультацию по эл. почте или в Direct, мы вам расскажем подробнее про интенсив! Ну и конечно ставьте лайки ❤️

#кейпкод #кейпкодмодель #бизнеспсихология #конфликтынаработе #бизнескоучинг #бизнеснаставник #бизнесконсультант #бизнесобучение #конфликты #бизнескоуч #бизнесшкола #стратегическаясессия #антикризисноеуправление #бизнеспсихолог #продюсер #онлайншкола #онлайнобучение

30/09/2022

А вы слышали про «эффект Чёрной Королевы»?👑

В «Алисе в стране чудес» Черная Королева говорит: «Нужно бежать со всех ног, чтобы только оставаться на месте, а чтобы куда-то попасть, надо бежать как минимум вдвое быстрее»🏃🏻‍♂️

Что кроется за этими словами?

Сейчас очень непростое время и справиться с ним вам помогут только знания! Знания - это удивительная вещь, наш мозг способен на невероятное.🧠 Знания способны выстроить, скорректировать, избежать, привлечь самые различные ситуации. Когда мы постоянно их прокачиваем, они становятся гибкими, чем больше знаний в разных сферах, тем адаптированнее становится наш разум и реакции на те или иные события. 👀

Но что, если довольствоваться уже накопленными знаниями и не стараться постоянно их прокачивать и преумножать? Правильно, ступор. ⏸️ Мир вокруг нас нельзя поставить на паузу, он постоянно меняется. С каждым днем появляются новые вводные, внешняя среда эволюционирует, а ваши знания все еще на старом уровне – тут и кроется суть эффекта Чёрной Королевы. Чтобы оставаться хотя бы на том же уровне, необходимо развиваться параллельно окружающей среде и регулярно прокачивать свои знания и навыки.

Поэтому обучение – необходимая составляющая в нашей жизни.

Мы постоянно обновляем и прокачиваем наши знания, чтобы делиться ими с вами! Мы обожаем этот процесс, обожаем ваши вопросы, обожаем разбирать кейсы, обожаем использовать интересные инструменты и видеть результат нашей работы.

Обучение – это всегда не трата, а вложение! Так что не стойте на месте, а бегите со всех ног к нам на обучение!💃🏻

❓Как думаете, как часто руководителям стоит проходить обучение❓
Пишите в комментариях ⬇️⬇️⬇️ и ставьте лайки ❤️

#бизнескоучинг #бизнеснаставник #бизнесконсультант #бизнесобучение #конфликты #бизнескоуч #бизнесшкола #стратегическаясессия #антикризисноеуправление #бизнеспсихолог #продюсер #онлайншкола #онлайнобучение #кейпкод

Photos from Astra Edtech bureau's post 23/09/2022

Всем привет!✌🏻
Меня зовут Екатерина Израйлит, я сооснователь HR-бюро Астра.👯‍♀️

Я считаю, что бизнес - это искусство.👩🏻‍🎨Искусство создания: продуктов, команд, результатов.

Как сделать так, чтоб идея проросла в жизнь и дала плоды❓
Как сделать это красиво, весело, а главное с командой❓
Как назадавать кучу вопросов и потом вместе найти на них ответы❓

Я обожаю вместе с клиентами находить ответы на эти вопросы!

Красота в сложном и простом – мое кредо.

Приглашаю всех в увлекательный и творческий процесс. 🎨 Жизнь как искусство создания своей реальности🌱

Ну, а помимо всего этого, питаю слабость к игристому и бокалам, коллекционирую самые красивые экземпляры и наслаждаюсь этой синергией 🥂 🍾

Photos from Astra Edtech bureau's post 19/09/2022

Всем привет! 👋🏻 Меня зовут Людмила Ушакова!💃

Я сооснователь HR-бюро Астра, мама двух блестящих дочерей и бабушка одной мелкой непоседы.

Я очень люблю менеджмент, как профессию, люблю повышать своё мастерство в этом и открывать красоту этой профессии для руководителей самого разного калибра. Особенную слабость испытываю к стратегическому менеджменту и корпоративным формам управления-))

У меня есть девиз:

"глубокие и элегантные решения"

- помогаю моим клиентам прийти к таким решениям, сделать сложное простым и эффективным.

А ещё я решила набить себе фразу на латыни "Sapere aude" - имей мужество использовать свой разум.🧠

Будем знакомы!🤝🏻

#стратегическаясессия #корпоративноеуправление #ментор #бизнескоуч #бизнескоучмосква #бизнескоучонлайн #ЛюдмилаУшакова #стратегирование

Want your school to be the top-listed School/college in Moscow?

Click here to claim your Sponsored Listing.

Location

Category

Telephone

Website

Address

Moscow