Katedra Prawa Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Polityki Społecznej WPiA UŁ

Czy nowe przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców rzeczywiście uprościły procedury?

W najnowszym artykule opublikowanym w PulsHR dr Izabela Florczak komentuje praktyczne skutki zmian w przepisach dotyczących zatrudniania cudzoziemców.

W rozmowie poruszono m.in. kwestie przewlekłości postępowań, problemów interpretacyjnych oraz wyzwań, z jakimi mierzą się pracodawcy w dynamicznie zmieniającym się otoczeniu prawnym.

📖 Zachęcamy do lektury artykułu.
https://www.pulshr.pl/prawo-pracy/zatrudnianie-cudzoziemcow-mialo-byc-latwiej-jest-chaos-i-miesiace-oczekiwania,119519.html?mp=promo

Jak wygląda dialog społeczny po 20 latach obowiązywania ustawy o radach pracowników? Czy rady pracowników są dziś realnym narzędziem wpływu pracowników na miejsce pracy, czy raczej niewykorzystanym potencjałem? 👥⚖️

Prof. Katarzyna Serafin i dr Tatiana Wrocławska zostały zaproszone do udziału w VI Ogólnopolskim Forum Rad Pracowników organizowanym w Sali Kolumnowej Sejmu RP z okazji 20-lecia ustawy o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji.

Tegoroczne Forum poświęcone będzie m.in.:
🔹 praktycznemu funkcjonowaniu rad pracowników,
🔹 budowaniu partnerskich relacji z pracodawcą,
🔹 wpływowi partycypacji pracowniczej na funkcjonowanie organizacji,
🔹 oraz przyszłości dialogu społecznego i tzw. „Rad Pracowników 2.0”.

Cieszymy się, że przedstawicielki naszej Katedry mogły uczestniczyć w dyskusji dotyczącej przyszłości partycypacji pracowniczej i współczesnych wyzwań prawa pracy.

Czy Polska prowadzi świadomą politykę migracyjną, czy raczej stale reaguje na kolejne kryzysy i potrzeby rynku pracy? 🌍

Podczas konferencji „Migracje: Państwo - Polityka – Społeczeństwo” dr Izabela Florczak wygłosiła referat:
„Polska potentatem europejskich migracji zarobkowych? Blaski i cienie polskiej polityki migracyjnej na rynku pracy”.

Wystąpienie dotyczyło m.in.:
🔹 dynamicznego wzrostu migracji zarobkowej do Polski,
🔹 wpływu pandemii COVID-19 i wojny w Ukrainie na funkcjonowanie rynku pracy i administracji,
🔹 problemów związanych z przewlekłością postępowań i niepewnością statusu cudzoziemców,
🔹 a także napięcia między potrzebami gospodarki a brakiem stabilnej i przewidywalnej polityki migracyjnej.

13 maja 2026 r. przedstawiciele naszej Katedry uczestniczyli w konferencji naukowej pt.
„Konstytucyjna ochrona pracy a problem pozapracowniczych form zatrudnienia”,
zorganizowanej na Uniwersytecie Jana Długosza w Częstochowie.

Podczas wydarzenia swoją wiedzą i doświadczeniem podzielili się również przedstawiciele naszej Katedry 👨‍🏫⚖️

🔹 prof. Mirosław Włodarczyk
„Dyferencjacja prawa pracy jako przyczyna problemów z pozapracowniczymi formami zatrudnienia – potencjalne kierunki porządkowania rynku pracy”

🔹 prof. Dariusz Makowski
„Aktualne kompetencje Państwowej Inspekcji Pracy przeciwdziałania pozornym umowom cywilnoprawnym”

🔹 prof. Tomasz Duraj
„Problem pozornego samozatrudnienia w Polsce – diagnoza zjawiska oraz ocena efektywności mechanizmów prawnych służących jego zwalczaniu”

Konferencja była ważną przestrzenią do dyskusji nad współczesnymi przemianami rynku pracy, granicami elastycznych form zatrudnienia oraz wyzwaniami związanymi z ochroną osób świadczących pracę poza klasycznym stosunkiem pracy.

Serdecznie dziękujemy Organizatorom za zaproszenie i możliwość udziału w tej interesującej debacie naukowej 🤝

Fot. Michał Barański

Z racji wieloletniej opieki nad naszą siostrzaną Katedra Europejskiego, Międzynarodowego i Zbiorowego Prawa Pracy WPiA UŁ, z Panią Agnieszką współpracowaliśmy bardzo blisko.
Zawsze profesjonalna, pełna zaangażowania i chęci pomocy. Dla naszej akademickiej społeczności to prawdziwa strata.

Szanowni Państwo,
z głębokim żalem i smutkiem zawiadamiamy, że w dniu 10 maja 2026 roku odeszła od nas Pani mgr Agnieszka Czernek, nasza Droga Koleżanka, wieloletni i oddany pracownik administracyjny Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Łódzkiego.

Jej odejście jest dla całej społeczności Wydziału ogromną stratą. Zapamiętamy Panią Agnieszkę jako osobę życzliwą, serdeczną, zawsze gotową do pomocy, oddaną swojej pracy i ludziom. Na trwałe pozostanie w naszej pamięci.

Dziekan
i Społeczność
Wydziału Prawa i Administracji
Uniwersytetu Łódzkiego

---
Uroczystość pogrzebowa odbędzie się dnia 14 maja 2026 r. o godzinie 12:45 na Cmentarzu Rzymskokatolickim pw. św. Antoniego (Mania) przy ul. Solec 11 W Łodzi.

Jeszcze kilkanaście lat temu ścieżka wejścia na rynek pracy była w miarę przewidywalna: edukacja, pierwsza praca, stopniowe budowanie stabilnej pozycji zawodowej.
Dziś coraz wyraźniej ustępuje ona modelowi opartemu na ciągłej adaptacji, mobilności i konieczności nieustannego uczenia się.

Podczas konferencji „Pokolenie Z na rynku pracy w dobie lifelong learning” dr Izabela Florczak wygłosiła referat:

👉„Life-long learning i zróżnicowana inkluzja młodych pracowników. Czy pokolenie Z doświadcza równego startu?”

Konferencja była okazją do wieloaspektowej dyskusji łączącej perspektywę naukową i praktyczną oraz wymiany doświadczeń dotyczących wyzwań stojących przed młodymi uczestnikami rynku pracy, w której sami Oni brali udział.

Za nami kolejne seminarium naukowe Katedry, poświęcone aktualnym wyzwaniom w obszarze prawa pracy oraz relacjom między nauką a praktyką.

Referat wprowadzający wygłosiła p. Agnieszka Woźniak, Okręgowa Inspektor Pracy w Łodzi, prezentując działalność Okręgowy Inspektorat Pracy w Łodzi w 2025 roku.

Po wystąpieniu odbyła się sesja pytań, podczas której uczestnicy poruszyli m.in. kwestie związane z planowaną reformą ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy.

Dr Izabela Florczak została powołana do grona ekspertów Team Europe Direct – sieci niezależnych specjalistów współpracujących z Przedstawicielstwem Komisji Europejskiej w Polsce.🇪🇺

W ramach tej inicjatywy eksperci angażują się w działania popularyzujące wiedzę o Unii Europejskiej, w tym udział w debatach, spotkaniach eksperckich i wydarzeniach edukacyjnych.

Gratulujemy!

Do grona eksperckiego TED Polska dołączyła nowa ekspertka - dr Izabela Florczak! Gratulujemy!

Dr Izabela Florczak - zatrudniona w Uniwersytecie Łódzkim, gdzie pracując jako adiunktka w Katedrze Prawa Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Polityki Społecznej na Wydziale Prawa i Administracji, pełni funkcję Prodziekanki ds. współpracy międzynarodwej i projektów a w Centrum Studiów Migracyjnych jest Zastępczynią Kierownika. Radczyni prawna. Specjalizuje się w prawie pracy, w szczególności w zagadnieniach migracji zarobkowych, zatrudniania cudzoziemców oraz ich funkcjonowania na rynku pracy w kontekście europejskim. Autorka publikacji naukowych i ekspertyz.
Aktywnie uczestniczy w międzynarodowych projektach oraz działaniach eksperckich, w tym w ramach popularyzowania nauki.

🚀 Ogólnopolska konferencja naukowa Reforma rynku pracy w Polsce w świetle nowej ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia ! 🚀
Za nami wyjątkowe wydarzenie, które odbiło się szerokim echem w całym kraju! 14 kwietnia 2026 r. Katedra Prawa Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Polityki Społecznej WPiA zorganizowała konferencję online poświęconą kluczowej reformie rynku pracy w Polsce.
To była prawdziwa uczta merytoryczna, którą zawdzięczamy Pani prof. Magdalenie Paluszkiewicz i Pani dr Ewie Staszewskiej-Kozłowskiej!

Dlaczego warto było z nami być?
✅ Imponująca frekwencja: Ponad 200 uczestników!
✅ Dialog nauki z praktyką: Oprócz reprezentantów środowiska naukowego gościliśmy przedstawicieli publicznych służb zatrudnienia, Państwowej Inspekcji Pracy, Najwyższej Izby Kontroli, Biura Rzecznika Praw Obywatelskich, partnerów społecznych, agencji pracy, adwokatów, radców prawnych, przedsiębiorców oraz ambitnych studentów.
✅ Prestiżowi patroni: Wydarzenie odbyło się pod patronatem Rektora UŁ, Okręgowego Inspektoratu Pracy w Łodzi, wydawnictwa Wolters Kluwer, portalu Prawo.pl oraz Cooperante. Polska Sieć Naukowa Prawa Pracy i Zabezpieczenia Społecznego.
Przez cały dzień toczyły się ożywione dyskusje o statusie bezrobotnych, nowych formach pomocy (staże, projekty pilotażowe) i wsparciu dla osób w szczególnej sytuacji na rynku pracy. Wymiana doświadczeń między teoretykami a praktykami zaowocowała mnóstwem cennych wniosków, które realnie wpłyną na postrzeganie nowego modelu rynku pracy w Polsce.
Dziękujemy wszystkim prelegentom i gościom za ogromną dawkę wiedzy i inspiracji! Wspólnie wyznaczamy kierunki zmian w polskim prawie rynku pracy. 👏💼

Czy prawo pracy nadąża za zmianami technologicznymi? 🤖⚖️

To jedno z pytań, które wybrzmiewa w książce „Młócka. Reportaże o pracy przyszłości” autorstwa Marka Szymaniaka. 📖

Publikacja pokazuje, jak dynamicznie zmienia się współczesny świat pracy:
– algorytmy oceniające pracowników,
– cyfrowy nadzór w miejscu pracy,
– automatyzacja redefiniująca relacje zatrudnienia,
– oraz system prawny, który często reaguje dopiero na już istniejące zjawiska.

W jednej z opisanych historii pojawia się również głos przedstawicielki naszej Katedry – dr Izabela Florczak – dotyczący granic ingerencji pracodawcy w sferę prywatności pracownika.

📌 Gdzie przebiega granica między uzasadnionym interesem pracodawcy a autonomią jednostki?
📌 Czy rozwój technologii tę granicę przesuwa – czy jedynie uwidacznia istniejące napięcia?

„Młócka” to nie tylko reportaż – to ważny punkt wyjścia do refleksji nad przyszłością prawa pracy i jego zdolnością do reagowania na zmiany społeczne i technologiczne.

Cieszymy się, że perspektywa badawcza naszej Katedry została uwzględniona w tej publikacji. 🙌

📖 Zachęcamy do lektury!