02/03/2025
El Dr. Luis Ramos-Alarcón nos pidió compartir públicamente esta respuesta a la carta que le hicimos llegar:
"Agradezco mucho la carta. Comparto todas las preguntas y preocupaciones que expresan en ella pues, como profesor de asignatura que soy desde hace poco más de 20 años en la UNAM, sé que los procesos de contratación deben ser claros y transparentes, de modo que todas y todos sepamos cuáles son los criterios que se utilizan y poder evaluar que se sigan. Asimismo, todas y todos debemos participar en la elaboración de esos criterios.
También propongo que se abran los canales de diálogo horizontal, abierto y equitativo entre todas y todos los miembros de la comunidad, estudiantes, trabajadoras, trabajadores, profesoras y profesores, a través de espacios permanentes en donde pongamos en el centro todas nuestras preocupaciones y las analicemos de manera interdisciplinaria, como el rezago, la deserción, la violencia de género, toda forma de violencia, la exclusión, la persecución, el aislamiento, pero también la solidaridad, la equidad de género y el respeto por la experiencia de lo humano y su inherente diversidad. Estoy convencido que el eje de nuestro trabajo debe ser el bienestar de las otras personas, antes que el individual. Propongo que esos canales sean el hilo conductor del trabajo en la Facultad y que no se quede en un par de coloquios, conferencias o fotografías, sino que lo estemos trabajando diariamente todas y todos tanto en el aula como en las distintas áreas de la Facultad. Propongo que las soluciones que vayamos consensuando se implementen y se difundan tanto en la UNAM como hacia afuera de la UNAM, pues estoy seguro de que serán útiles para todas y todos tanto local como globalmente. Con esto pretendo recuperar el sentido original de una Facultad de humanidades en el corazón de la universidad verdaderamente nacional.
Como bien dicen en su carta, debemos hacer balances de lo que hemos hecho hasta ahora, evaluar qué funciona y que se debe mejorar, así como síntesis de ello. Y otra vez, todo esto debe ser público y puesto en el centro del diálogo abierto, horizontal y equitativo.
Mañana tendré el gusto de exponer y dialogar sobre mi plan de trabajo con la comunidad de la Facultad. Me disculpo por no haberlo discutido con toda la comunidad durante la elaboración; pero por supuesto que estoy muy interesado en hacerlo, ya que la comunidad de la Facultad somos todas y todos y sólo mejoraremos reconociéndonos como interlocutores en el mismo plano, consensuando metas comunes y medios para alcanzarlas.
Ojalá se pudiera compartir mi respuesta con las y los firmantes de la carta.
Les envío un cordial saludo y me daría mucho gusto verlas y verlos mañana."
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