PCU Pasona Career University （パソナキャリア大学）

「転職だけが、正解じゃない。」

そんな綺麗事を、マジメに伝える転職エージェントが企画するキャリアデザイン講座のご案内です。

明日から、新年度が始まります。
新社会人を見て、自分が入社したときのことを振り返る方もいると思います。

走り続ける日々に、成長を感じるものの、人生100年時代にただ一つ正解のあるキャリアはないのかもしれません。

より良い未来のキャリアを描くきっかけに、会社の外で学んで見るのはいかがでしょうか？

https://krs.bz/pcajs/m?f=78

4/5 20:00〜 通学型キャリアデザイン講座

「就職はしたものの、いまの仕事にモヤモヤしている」
「会社の将来にワクワクしない」
「これからのキャリアを見直したい」

キャリアビジョンを持つことが強制される就職活動を乗り越えて、他者との競争を求められないまま社会人になり、社外でも社内でも競争が強いられる現実に矛盾を感じる。

退職代行サービスが流行るこの時代に、それでも私はこの会社で働きたいのです、と自分に嘘をつくのはやめませんか？

通学型キャリアデザイン講座では、講義や適性診断、自己分析を通じて、体形的にキャリアプランを見つめ直すことができます。全6回、すべて無料の講座です。

参加費:無料

対象者:講義内容に基づき、以下の方を対象とさせていただきます。
・20代の方
・正社員での就労歴のある方

人生100年時代のキャリア支援を志す
キャリアコンサルタントの方
キャリアコンサルタントを目指す方へ

参画いただいたみなさんの想いがカタチになって本当に嬉しいです。数年前に、キャリアコンサルタントになることを夢見た就活生たちと語り合ったことが懐かしく思えます。
その夢が、また一つ実現しました。

パソナキャリアのクレドに掲げる「かかわるすべての人が幸せになる会社」を実現するために、良い会社・組織づくりの支援のみならず、人生100年時代における個人のキャリア支援を志す方への新サービスをスタートします。

ビジネスやソーシャルワーク等の実践的な知識やネットワークを用いて、本人課題の目標化と方策実行を支援し、“人へ、組織へ、社会へ”と働きかけることのできるキャリアコンサルタントの育成を目指します。

【プレスリリース】
パソナ 人生100年時代のキャリア形成を支援「生涯キャリア支援協会」発足
『100年キャリア講座（国家資格キャリアコンサルタント養成・更新講習）』

■「開講記念セミナー」 概要
http://100-year-career.net/ -seminar

日時：
5月28日（月）　13:00～15:00
内容：
「100年キャリア時代の就労困難を支えるSSN（ソーシャルサポートネットワーク）」
高橋健氏（特定社会保険労務士）、松山純子氏（社会保険労務士）、後藤宏氏（社会保険労務士）

日時：
5月30日（水）　13:00～15:00
内容：
「100年キャリア時代の独立起業支援」
坂井清明（パソナキャリアカンパニー キャリア支援事業部門セカンドライフ支援部 部長）

日時：
6月5日（火）　13:00～14:00
内容：
「100年キャリア時代の人財育成」
坂本 光司氏（経営学者、人を大切にする経営学会会長、元法政大学大学院教授）

場所：
東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング
参加費：
無料

申込HP：
http://100-year-career.net/

■「生涯キャリア支援協会」 概要
内容：
ビジネスやソーシャルワーク等の実践的な知識やネットワークを用いて、本人課題の目標化と方策実行を支援し、“人へ、組織へ、社会へ”と働きかけることのできるキャリアコンサルタントの育成を目指す。
発足：
4月16日（月）
URL：
http://100-year-career.net/
運営：
株式会社パソナ　パソナキャリアカンパニー
＜運営委員会＞
運営委員長：
坂本光司（経営学者、人を大切にする経営学会会長、元法政大学大学院教授）
運営委員：
新井立夫（文教大学経営学部教授）
櫻井恵里子（西武文理大学サービス経営学部専任講師）
栗本裕司（パソナ 取締役専務執行役員 キャリア支援事業部門長）
坂井清明（パソナ パソナキャリアカンパニー キャリア支援事業部門セカンドライフ支援部 部長）
入山詩予（パソナ パソナキャリアカンパニー キャリア支援事業部門）

内定者による企画の朝活、開催中！


■イベントページ
https://www.facebook.com/events/124512087722590/?previousaction=join&ref_dashboard_filter=calendar&source=1

「キャリア大学」さんとのコラボ！
会場提供でサポートをさせていただきました。

http://www.career-univ.com/partners/

これからも日本のキャリア教育を変えていきます！！

CAREER UNIVERSITY

本日のキャリアカウンセラーゼミのテーマは、「カウンセラーとコーチの違いを学ぶ」
・他人に関心を寄せる
・コミュニケーションの本質とは？
・マズローの欲求階層説
・クランボルツの計画された偶発性
・コーチの語源
・カウンセリング、コーチング、コンサルティング、ティーチングの特徴
・聴くと聞く、観ると見るの違い
・カウンセリングロールプレイング
etcetc...
と盛りだくさんでした。
初めての参加でも、吸収できる内容になっています。
全員で気づきを共有することで、密度の濃い学びが得られます。

5/22(水)キャリアカウンセラーゼミで紹介された
「鏡の法則」野口嘉則
をシェアします
http://coaching-m.co.jp/reportaaa.pdf

キャリア教育のために企業が連携する素晴らしい取り組みです。

http://www.atpress.ne.jp/view/34608

「企業がキャンパス」をテーマに日本を代表する大手33社・団体が「キャリア教育」で連携　2013年4月「キャリア大学」開校 　特定非営利活動法人キャリアクルーズ(所在地：東京都港区、代表：松本 勝)は、日本を代表する企業数十社と連携し、「キャリア大学」を2013年4月25日に開校いたします。キャリア大学公式ホームペ…

私たちが持っている人材育成ノウハウを
広く一般の皆様にも提供し、
働く一人ひとりのキャリア形成を支援していきたいですね。

明治から昭和にかけて活躍した、
政治家であり官僚でもあった後藤新平が、
「金を残して死ぬのは下だ。仕事を残して死ぬのは中だ。人を残して死ぬのが上だ」といっていますが、
財を残すのもよいし、事業を大きくするもまたよいが、
人、つまり人財を残すのが最も尊いと言っています。

人は宝です。
「人」が心豊かな人生を送れるインフラを提供する。
「人」が夢や希望を持って社会で活躍できる教育を行う。
社会復帰を望む人、
新しい人生にチャレンジする人、
人生の目標に果敢に挑戦する人たちが安心して働けるよう、
幾重ものインフラを創り、
強い愛の手を差し伸べていきたいですね。

南部康之　パソナグループ代表


http://www.nambuyasuyuki.com/blog/2013/02/post_276.php

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パソナキャリア大学は、【無料】で『学びの場』を提供しています。

その仕組みは

①積極的学習者（ラーナー）

②無私の講演者（パートナー）

③企画・運営者（ファシリテーター）

によって構成されています。


「無料」ですが、「無償」ではありません。


参画した人に提供されるのは、価値観を共有できる仲間たちからのポジティブな『気づき』のフィードバックだけではありません。

自身の問題解決に役立つ具体的な先行事例や目標を達成するための実践的な知恵、夢を実現させるための強力な人脈を築くことができます。

参加するために失うものは何もなく、自分次第で無限の可能性を手に入れることもできる、そんな学びの仕組み（ラーニング・システム）にあなたも参画しませんか？


＜2013年の一例＞

【1】丸の内HRラボ（人事による人事のための学びの場）
　http://on.fb.me/W3o0RY

【2】PCU朝活（キャリアを考える学びの場）
　http://on.fb.me/Vm9Bln

興味を持った方は、【[email protected]】へメッセージをお寄せください！

ボランティア講師を募集します！

https://apps.facebook.com/jobposting/candidate/pages/184001424976433/positions/2362

・学んだことをアウトプットしたい
・自分の好きな専門分野で熱く語りたい
・次世代のリーダー育成に興味がある

そんな方は、是非ご連絡ください！！

パソナキャリア大学講師（ボランティア） パソナキャリア大学の講師として人財育成プログラム・教育研修の企画を担当していただきます。 具体的には・・・ ■社会時向け勉強会・朝活・人事担当者向け勉強会・ワークショップの企画 ■学生向け就職活動セミナー・自己分析ワークショップの企画 ■コーポレートユニバーシティ（社員教育プログラム）の企画　など ※社内の教育プログラムとして立ち上げた企画が、好評となり学生や社会人に向けて無料でコンテンツを公開しています。今回は、企画・講師をボランティアでサポートしていただける方の募集となります。

本日は17名の方にご参加いただきました！
講師をつとめていただいた八幡さん本当にありがとうございました(^ ^)

パソナキャリア大学は、
「学びたい人による、学びたい人のための、学びの場」です。

このような次世代型の研修モデルに「興味がある」という方は、是非ご連絡ください。
http://www.busipla.net/photobusi/49_1.html

予算がない、人材がいない、だからこそみんなで協力すれば実現可能です！！

成長ITベンチャーが5社結集。課題と価値観を共有している企業のコラボーレーションだからこそできる、次世代型研修モデルがこの春スタート。-PHOTOBUSI+ 【PHOTOBUSI+】（フォトビジプラス）さまざまなイベントや展示会・発表会、新店舗・製造現場の紹介など、企業のリアルを現地で体感し写真満載でお届けします。