Iran-Academy

Iran-Academy

Share

www.Iran-Academy.org
نگرشی متفاوت در آموزش
برگزاری دوره های الکترونیک و مجازی

با توجه به ضرورت امر آموزش های کاربردی و همچنین عدم دسترسی افراد مختلف در سطح کشور به امکانات آموزشی مرکز آموزش های الکترونیک ایران آکادمی راه اندازی شد.
ایران آکادمی محلی است برای یادگیری بیشتر و بهتر ، آنهم بصورت آسان و ارزان

Photos 19/09/2015

این قانون به ظاهر ساده، این نکته را یادآوری میکند که اگر دوست دارید مشتری ها همواره بسراغتان بیایند و تمام نظراتشان بخصوص شکایات را بگویند باید مهارت های ارتباطی را بخوبی بیاموزید.

قصد داریم 16 و 17 مهر دوره آموزشی مهارت های حرفه ای ارتباط با مشتریان را برگزار کنیم
برای اطلاعات بیشتر به وب سایت ایران.اکادمی سری بزنید یا باشماره زیر تماس بگیرید
02537713662
Www.iran-academy.org

Photos 08/09/2015
Photos 09/03/2015

دوره مجازی و رایگان مدیریت مطلوب کسب و کار
این دوره در قالب 8 فایل صوتی حدودا 10 دقیقه ای شما را با برخی از مهارت های مورد نیاز مدیریت آشنا می کند
برای شرکت در این دوره به سایت ایران آکادمی مراجعه نمایید و یا در گوگل سرچ کنید " دوره مدیریت مطلوب کسب و کار"

www.Iran-Academy.org

Photos 19/12/2014

اولین رادیو آموزش وب سایت ایران آکادمی
5 گام اجرایی فروشگاه های اپل برای ایجاد حس خاطره انگیز در مشتریان
برگرفته از کتاب تجربه اپل
برای دانلود فایل صوتی به صفحه زیر مراجعه نمایید:
http://www.iran-academy.org/%D9%85%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5-%D8%A7%D8%B9%D8%B6%D8%A7/%D8%B1%D8%A7%D8%AF%DB%8C%D9%88-%D8%A2%D9%85%D9%88%D8%B2%D8%B4/327-5-%DA%AF%D8%A7%D9%85-%D8%A7%D8%AC%D8%B1%D8%A7%DB%8C%DB%8C-%D9%81%D8%B1%D9%88%D8%B4%DA%AF%D8%A7%D9%87-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D8%A7%D9%BE%D9%84.html

Photos 21/11/2014

ارزشمندترين دارايي هاي يك سازمان در قرن بيستم ابزار توليد آن بود و در قرن حاضر كاركنان فرهيخته و بهره وري آنها، چنين جايگاهي خواهند داشت.

Photos 31/10/2014

دوره مجازی 5 عادت غلط در مدیران (نشانه های جهل در مدیران)
این دوره کوتاه را از دست ندهید
برای مشاهده توضیحات این دوره و شرکت در آن اینجا کلیک نمایید.
http://goo.gl/Iz2Mgh

Photos 21/10/2014

مدیران چگونه تحسین نمایند::

تحسین کردن به جرات یکی از عوامل بسیار تاثیر گذار در روحیه کارکنان سازمان و بالابردن انگیزه همکاری و بهتر کارکردن آنان می باشد. حتما همه شما لحظاتی که مدیر ارشدتان شما را بابت کاری که انجام داده اید، یا عملکرد خوبتان تشویق کرده و یا از شما تشکر کرده را تجربه کرده باشید.

این تشویق حتی اگر بصورت یک تشکر کوتاه باشد ایجاد انگیزه فراوانی در فرد می کند، و این فرد احساس مفید بودن و موثر بودن در سازمان را لمس می کند.

تحسین مزایای فراوانی دارد که برخی از این محاسن می تواند شامل موارد ذیل باشد :

1- پرسنل از کارشان لذت می برند و به کارشان بیشتر اهمیت می دهند و با شور و اشتیاق بیشتری کار می کنند.

2- به راهنمایی ها و صحبت های شما (مدیران) بیشتر توجه می کنند و از آنها استفاده می کنند.

3- اعتماد به نفس کارکنان بالا می رود.
اما تحسین چگونه باشد؟؟؟
......
برای مطالعه ادامه مطلب به لینک زیر مراجعه نمایید::
http://www.iran-academy.org/…/279-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%…

Photos 16/10/2014

دوره مجازی کاربردی مهارت های ارتباط با مشتریان
برای آنانی که دوست دارند کسب و کار خودشان را متحول کرده و درآمد خود را افزایش دهند
از لینک زیر توضیحات این دوره را مشاهده نمایید
http://goo.gl/z8Mju2

Photos 26/08/2014

::::: دوره مجازی مدیریت زمان ::::::
برای آنهایی که وقت و زمان برایشان مهم است
مبلغ سرمایه گذاری برای این دوره کاربردی تنها 30 هزار تومان می باشد
مدرس دوره : آقای شاهین شاکری
برای مشاهده جزئیات دوره از لینک زیر استفاده نمایید
http://goo.gl/npXSO8

Photos 27/07/2014

درباره آموزش مجازی بیشتر بدانیـــد
چند وقتی هست که ذهنم شدیداً درگیر موضوع آموزش در کشورمان هست، وجود تفکرهای اشتباه و دیدهای متفاوت به آموزش. سعی کردم در این مطلب شما را با آموزش مجازی بیشتر آشنا کنم
امروزه با پیشرفت تکنولوژی ارائه خدمات مختلف متفاوت و راحت تر از گذشته شده، یکی از این ابزارها که به آسودگی زندگی امروزه بسیار کمک می کند، اینترنت می باشد.
آموزش هم از این پیشرفت ها بی نصیب نبوده و امروزه بسیار سایت هایی را در فضای مجازی مشاهده می کنیم که ادعای ارائه خدمات آموزش مجازی دارند، و بسیاری از آنها توانسته اند گام های ارزشمندی در راستای یادگیری جامعه خودشان بردارند.
در گذشته اگر شخصی به آموزشی نیاز داشت، بایستی رنج مسافرت و رفتن به شهری دیگر ویا از دست دادن زمانهای کاری را تحمل می کرد، حال بماند که برای شرکت در یک دوره ممکن بود چندین ماه منتظر برگزار شدن یک کلاس می ماند. اما امروز کافی است در اینترنت جستجو کند تا با چندین سایت که برگزار کننده دوره بصورت مجازی هستند برخورد کند
در کشور ما ایران هم چندسالی است که وب سایت های مختلف به امر آموزش مجازی پرداخته اند، اما آیا تمام این وب سایت ها توانسته اند آموزش های مناسبی را ارائه نمایند.
یکی از مشکلات جوانان کشور ما (که بنده به شدت با آن مشکل دارم و همواره در دوره های حضوری و یا گفتگو ها، درباره آن صحبت کرده ام) این است که بیشتر از آنکه مشتاق یادگیری باشند، مشتاق دریافت مدرک و گواهینامه هستند، برای آنها مهم است که این گواهینامه از کدام کشور است، در کدام سایت قابل ردیابی است و ....
این تفکر اشتباه باعث شده سایت های بسیاری با اسم آموزش مجازی با ارائه جزوه ها و کتاب های مختلف دوره های مکاتبه ای برگزار کنند و در کنار آن هزینه های بسیار بالایی بابت گواهینامه از دانشجو دریافت نمایند، (جالب تر وقتی است که حتی در لیست برخی از این شرکت ها دوره ها و اموزش های استانداردهایی به چشم میخورد که اصلا آن استاندارد وجود خارجی ندارد.)
با کمی تامل می توان دریافت واقعا پرداخت این هزینه ها کاملا غیر معقول می باشد.
مثلا آیا مدرک MBA که با چند جزوه و پرداخت چند صد هزار تومان دریافت می شود ارزشی جز یک تکه کاغذ دارد؟؟؟
البته بنده مشکلی با دریافت مدرک ندارم و همانطور که در وب سایت بنده مشاهده می شود برخی از دوره ها دارای حتی بیش از یک مدرک می باشد، اما هیج هزینه جداگانه و بالایی دریافت نمی گردد. و درضمن همواره گفته ام که اگر کسی تنها برای یادگیری در دوره های ایران آکادمی شرکت کند به میزان بالایی در هزینه های دوره به ایشان تخفیف می دهیم.
این موضوع را بعنوان یک فرد با تجربه در صنایع مختلف می نویسم که تقریبا ارزش تمام مدرک های آموزش (چه 1000 تومان چه 100000 تومان) یکی است.
در آموزش تنها چیزی که مهم است یادگیری است.
بگذارید نگاهی به تاثیر یادگیری انواع آموزش مجازی و مکاتبه ای بیاندازیم:

(به تصویر توجه بفرماییــــــــــــــــــــد)

در تصویر می بینید هرچه از سمت آموزش های مکاتبه ای به سمت آموزش های الکترونیک و تصویری می رویم میزان یادگیری بیشتر می شود.
(این دقیقا همان کاری است که ما در وب سایت آموزشی ایران آکادمی انجام داده ایم، دوره هایی بصورت صوت و تصویر –فیلم- بهمراه آزمون های آنلاین و امکان پرسش و پاسخ)
خوشبختانه وب سایت های فراوانی در کشورمان وجود دارد که بخوبی بر روی محتوای دوره های مجازی خود کار می کنند و آموزش های کاملا کاربردی و تخصصی را به مخاطبان خودشان ارائه می نمایند.
همین جا به تمام مدیران، کارشناسان و جوانان عزیز توصیه می کنم بیشتر از آنکه به فکر دریافت یک تکه کاغذ به نام مدرک و یا تکمیل رزومه خودتون باشید، به فکر یادگرفتن باشید تا بتونید کارتون را بهتر انجام داده و خدمت به جامعه اطرافتان کرده باشید.
بیشتر از این سرتون را درد نمیارم. و ممنونم که این مطلب را تا انتها مطالعه فرمودید
پیروز و موفق باشید
مجتبی شیخ علی – 6 مرداد 93

لینک مطلب:
http://www.iran-academy.org/%D9%85%D8%AE%D8%B5%D9%88%D8%B5-%D8%A7%D8%B9%D8%B6%D8%A7/%D9%85%D8%B7%D8%A7%D9%84%D8%A8-%D8%A2%D9%85%D9%88%D8%B2%D8%B4%DB%8C/218-%D8%AF%D8%B1%D8%A8%D8%A7%D8%B1%D9%87-%D8%A2%D9%85%D9%88%D8%B2%D8%B4-%D9%85%D8%AC%D8%A7%D8%B2%DB%8C-%D8%A8%DB%8C%D8%B4%D8%AA%D8%B1-%D8%A8%D8%AF%D8%A7%D9%86%DB%8C%D8%AF.html

Want your school to be the top-listed School/college in Tehran?

Click here to claim your Sponsored Listing.

Location

Category

Telephone

Address

Tehran
123