בעברי הייתי כתב הפלילים של חדשות .13 בתקופה הזאת סיקרתי, העליתי לתודעה, חייתי ונשמתי את נושא המוגנות בתחום הגיל הרך.
בשנים האחרונות מאז שפרשתי מהחדשות החלום שלי היה לעבור מעמדת המדווח למשבצת היזם המאחה, המשפר, המונע ובונה האמון שנשבר בין צוותי החינוך לבין ההורים. בין אם מדובר בגנים מפוקחים על ידי מערכת החינוך, הרשויות המקומיות, הגנים הפרטיים, המטפלות בבית וכמובן ההורים הרי בסוף כולם דואגים מעל הכל לדבר החשוב והיקר ביותר שלנו, הילדים.
במשך תקופה ארוכה למדתי מצד אחד את החוזקות הרבות הקיימות בתחום המוגנות בגיל הרך לידה עד 6 ומצד שני את הנקודות שצריך לתת עליהם דגש ולחזק וחיפשתי את הפתרונות הנכונים. אני מאמין שמצאתי את הדרכים שיגרמו לזה לקרות.
אני רוצה להתמקד בהון האנושי בתחום הגיל הרך, בנשות וצוותי החינוך, איך נתמודד עם המחסור בכח אדם, כיצד נמפה את חוזקות הצוות הקיים שלנו, כיצד נדע להעצים ולשפר את אותן נקודות, כיצד נמנע נטישה של המקצוע, ובאיזו דרך נגייס את האנשים הנכונים בצורה מדויקת יותר.
איתי בצוות של חברת "גן מוגן" יש נשות חינוך ואקדמיה מהמעלה הראשונה, צוות מקצועי מעולם הפסיכולוגיה החינוכית תעסוקתית, נשים מעולם המשפט שנגעו בשינויי החקיקה שנעשו בשנים האחרונות בתחום הגיל הרך וכמובן נשות ואנשי מקצוע מעולם המדידה התעסוקתית בתחום החינוך.
