Eve In Com

La vérité est beaucoup plus simple.

Si tu ne vends pas sur les réseaux, c’est que tu ne sais pas encore comment le faire.

Les réseaux sociaux ne s’improvisent pas.
Ça s’apprend.

Masterclass gratuite 💪

📱 Aujourd’hui, si vous ne vendez pas grâce aux réseaux sociaux, ce n’est pas parce que « ça ne marche pas ».

C’est surtout parce que vous ne vous êtes jamais vraiment donné les moyens de comprendre comment ils fonctionnent.

☀️ Lundi 9 mars, 12h.
En présentiel dans les locaux d’Optigest + à Montpellier, ou en distanciel.

Merci Optigest+ de m'accueillir dans vos locaux !

Inscription : https://eveincom.fr/inscription/

Si vous voulez continuer à poster au hasard, ne venez pas !

Aujourd’hui, j’ouvre un restaurant. Et bonne nouvelle : je recrute un apprenti pour gérer toute ma cuisine.

Oui oui, toute la cuisine.

Menu, approvisionnement, hygiène, organisation, gestion du service… Je lui laisse les clés. Après tout, les jeunes sont créatifs. Il aura sûrement de super idées.

Moi ? Je n’y connais rien en cuisine. Mais ce n’est pas grave, non ? Il va apprendre sur le tas.

Et après je vais monter un salon de coiffure et un institut de beauté ! 💇🏻

Ça te fait sourire ? Ou ça te perturbe ? 😅

C’est pourtant exactement ce que je vois tous les jours en communication.

Des entreprises qui confient l’intégralité de leur stratégie digitale à un stagiaire ou un apprenti, souvent seul, sans cadre, sans vision, sans accompagnement… puis qui s’étonnent que “les réseaux ne marchent pas”.

Un apprenti n’est pas un directeur marketing low cost, un stagiaire n’est pas une stratégie.

Et la communication ne s’improvise pas parce qu’on sait poster une selfie avecses potes sur Instagram. 🤳🏻

Former, oui. Faire monter en compétences, évidemment. Mais piloter sa visibilité sans expertise derrière, c’est comme ouvrir un restaurant en espérant que la cuisine se gère toute seule.

CPF : ce que beaucoup n’ont pas encore compris.

Oui, le financement est désormais plafonné à 1 500 € par formation.
Oui, il peut donc y avoir un reste à charge.

Mais non, le CPF n’a pas disparu.

Chaque actif continue de cotiser 500 € par an, avec un plafond qui reste fixé à 5 000 €. Autrement dit, le sujet n’est pas la fin du CPF… mais la façon dont on l’utilise.

Cette évolution va surtout faire le tri entre les formations réellement utiles et celles qui vivaient uniquement du financement facile.

Si tu veux utiliser ton CPF pour gagner de l'argent, envoie moi un message !

Vous avez peur de publier ❓️ Vous ne savez pas comment être visible et comment vendre sur les réseaux sociaux ❓️

Prochaine session en Mars 🌿
Prise en charge totale par votre CPF et/ou votre OPCO.

Il y a un an, Isabelle Lacour entrait en formation après un licenciement.
Pas par confort, par nécessité.

Elle n’avait pas “envie de se réinventer”.
Elle devait retrouver une place, un revenu, une direction.

Un an plus t**d, Isabelle est community manager spécialisée dans l’immobilier.
✅Elle a trouvé sa niche.
✅Elle a structuré son offre.
✅Elle travaille aujourd’hui avec des professionnels de l’immobilier.

Ce qui a fait la différence ?
✖️Pas la chance.
✖️Pas un talent caché.
Mais une méthode, de la clarté, et surtout le fait d’oser se positionner.

Les réseaux sociaux ne sont pas un plan B, ce sont souvent un plan de reconstruction.

Et c’est exactement pour ça que je fais ce métier.

👉 Si toi aussi tu es à un tournant professionnel,
👉 si tu sais que les réseaux peuvent être un levier mais que tu ne sais pas comment t’y prendre, la formation peut être le début d’autre chose.

J'ai formé ces 2 jeunes femmes en 2023 et elles vivent désormais des réseaux sociaux.

Marylène est passée de 4000 à 55k abonnés sur Instagram et gagne désormais sa vie en tant que créatrice de contenu.

Laura vit désormais pleinement de son activité artisanale grâce aux ventes générées par Facebook, elle est maintenant suivie par 7500 personnes sur cette plate-forme ♥️

Aucune magie ⭐️ juste de la stratégie et de la persévérance 🥰

En plus, cette formation ne leur a RIEN coûté 🥳

Je vous apprends aussi ❓️

L’espoir est l’outil de l’échec.

Espérer que 2026 soit meilleure, espérer que ça finisse par marcher, espérer que l’algorithme soit plus clément ou que la motivation revienne… l’espoir rassure, mais il n’a jamais construit quoi que ce soit.

Il permet surtout de repousser l’action, de justifier l’inaction et de se donner bonne conscience sans résultat.

Ceux qui avancent ne misent pas sur l’espoir, ils misent sur des décisions concrètes, de l’apprentissage, de la rigueur et de la répétition.

L’échec s’installe quand on attend que les choses changent toutes seules.

La réussite commence quand on accepte une idée simple et inconfortable : rien ne s’améliore sans structure, sans méthode et sans responsabilité personnelle.

En 2026, espérer ne suffira pas. Agir, apprendre et appliquer, si.🦾📢

📷Mas de Toulair

On n’a jamais autant publié pour vendre aussi peu ‼️
Avant l’IA, on disait manquer de temps, de budget, d’idées.

Aujourd’hui, le contenu est là, en masse, propre et bien présenté.
Et pourtant, ça ne vend pas mieux.

Parce que le problème n’a jamais été de produire, la vraie question a changé.

✖️Avant, on se demandait comment publier.
✅Maintenant, il faudrait surtout se demander quoi dire.
✅Et pourquoi on le dit.

Un post sans intention, c’est du bruit. 🔊📢
Un contenu sans ligne claire ne crée rien, même avec de beaux visuels et un bon rythme.

L’IA n’a pas abîmé la communication, elle a surtout révélé l’absence de stratégie.
Si l’objectif en 2026 est de vendre davantage, pas juste d’être visible, alors ce n’est pas d’un outil de plus dont on a besoin, mais d’un cadre, d’une réflexion.

Et d’un peu d’exigence envers soi-même. 🦾

📷 Belaroïa Hotel

Je n’étais pas destinée à être sur les réseaux sociaux.
✖️Ni génération digitale.
✖️Ni star de la télé réalité
✖️Ni adepte des danses face caméra.

Et pourtant.
Aujourd’hui, mes contenus génèrent en moyenne :
• 1 million de vues par mois sur TikTok
• 100 000 vues par mois sur Instagram
• 180 000 vues par mois sur Threads

Non, il n’y a aucune magie derrière ces chiffres.
✖️ Pas d’algorithme secret.
✖️ Pas de talent inné.

Il y a surtout :
– une compréhension fine des plateformes
– une lecture humaine des comportements
– une stratégie claire
– et surtout… beaucoup de rigueur

Les réseaux ne récompensent pas les plus jeunes, ils récompensent les plus cohérents.

Et ça, ça s’apprend :
👉 Prochaine session de formation du 26 janvier au 3 février ou en mars (2 ou 4 jours, en présentiel ou distanciel)
👉 Formation entièrement prise en charge (CPF ou OPCO selon ton statut)

Je t’apprends les clés. À toi de décider ce que tu veux en faire.