SNIES UNSA LILLE

12/10/2026

✨ Mieux accompagner les jeunes ensemble !

Aujourd’hui, infirmières scolaires et assistantes sociales avons eu l’occasion de participer ensemble à une formation animée par un préparateur mental🧠.

🌱= Un temps de partage et d’enrichissement qui vient nourrir le travail que nous menons au quotidien, en étroite collaboration 🤝au service du bien-être des élèves.

👀Croiser nos regards, partager nos compétences et unir nos forces. C’est agir ensemble pour mieux écouter et soutenir .

Accompagner les jeunes face aux difficultés qu’ils peuvent rencontrer, qu’elles soient physiques, psychologiques, sociales ou scolaires.

Parce que derrière chaque élève, il y a une histoire, des besoins et un potentiel à faire grandir.

Snasen et Snies de Lille

10/10/2026

08/10/2026

📣 Stage syndical – 23 novembre 2026 au lycée Montebello de Lille

Le SNIES de Lille vous invite à participer à une journée placée sous le signe de l’échange, de la convivialité et de l’information.

Ce sera l’occasion de nous retrouver entre collègues, de partager vos expériences, de poser vos questions et de faire le point ensemble sur vos droits : horaires, retraite progressive, formation, autorisations d’absence, conditions de travail…

Un moment pour échanger librement, mieux connaître vos droits et ne pas rester seul(e) face à vos interrogations.

👉 Inscription via le lien ci-dessous :

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfrxx18_wwwX8kRWb3z0hehQYrdywQsW17hn7Cm6Tp6-NNy_w/viewform

Au plaisir de vous retrouver nombreuses et nombreux pour ce moment convivial !

SNIES de Lille là

29/09/2026

📢 LE SNIES LILLE MOBILISÉ À ARRAS !

Ce matin, le SNIES UNSA Éducation – Académie de Lille était présent à Arras, aux côtés des agents de la Fonction publique.

Nous étions là pour défendre des revendications essentielles :

➡️ La revalorisation du point d’indice et des mesures salariales à la hauteur de l’inflation ;
➡️ Des carrières réellement revalorisées et des grilles indiciaires repensées ;
➡️ Le rétablissement de la GIPA ;
➡️ Le maintien à 100 % du salaire en congé maladie et la suppression du jour de carence ;
➡️ Des créations de postes et des effectifs suffisants pour exercer nos missions dans de bonnes conditions ;
➡️ Des moyens à la hauteur des besoins du service public, notamment dans l’Éducation nationale ;
➡️ La reconnaissance de l’engagement et des missions des agents publics.

Pour les infirmières de l’Éducation nationale, cela signifie aussi une exigence claire : des postes supplémentaires, de meilleures conditions de travail et les moyens d’assurer pleinement nos missions auprès des élèves.

💙 Défendre nos conditions de travail, c’est aussi défendre la qualité du service public rendu aux élèves et aux familles.

Le SNIES Lille était présent. Mobilisé. Et

17/09/2026

🎓 UN MASTER POUR LES INFIRMIER·ES SCOLAIRES : LE PROJET SE CONSTRUIT

Une étape importante s’ouvre pour notre profession.

Le ministère s’est engagé sur la création, d’ici au printemps 2027, d’un diplôme d’État d’INFENES de niveau Master, délivré avec les universités.

➡️ Pour les futur·es lauréat·es du concours : une année de formation statutaire conduisant au diplôme.

➡️ Pour les infirmier·es titulaires déjà en poste: une reconnaissance par la validation des acquis, sans remise en cause de leur appartenance au corps.

➡️ Un seul corps, un seul statut, une seule grille et une mission socle commune à toutes et tous.

Pour le SNIES-UNSA Éducation, cette reconnaissance universitaire de notre spécialité doit maintenant s’accompagner de conditions concrètes d’exercice.

Nous portons trois exigences essentielles :
🔹 un temps dédié et protégé à la consultation infirmière,
🔹 un complément annexe du protocole national des soins et des urgences qui date de 2000 ;
🔹 l’ouverture d’une véritable négociation salariale, à la hauteur des nouvelles compétences reconnues par la loi.

⚠️ Nous resterons également particulièrement vigilants sur la place des collègues contractuel·les, qui doivent pouvoir être accompagné·es vers le concours et accéder à la formation, ainsi que sur le financement de cette nouvelle formation.

La reconnaissance de notre spécialité et de nos compétences avance. Le SNIES-UNSA Éducation sera présent à chaque étape pour que ce futur Master se traduise aussi par du temps, des moyens et une véritable reconnaissance professionnelle.

💙 SNIES-UNSA Éducation

09/09/2026

📣 **STAGE INTERSYNDICAL – 12 OCTOBRE 2026**

👩‍⚕️ **Infirmières scolaires & assistantes sociales**
📍 **Hénin-Beaumont au Lycée Pasteur **

# # « Quand le handicap bouleverse la famille : jeunes aidants, ces élèves invisibles"

**Savoir les repérer pour mieux les accompagner**

Une journée pour **comprendre, repérer et mieux accompagner les jeunes aidants**, avec des apports concrets, des **quiz**, des échanges de pratiques et des ressources pour agir ensemble au sein de l’Éducation nationale.

🎤 Avec **Magalie VINIAL**, assistante de service social au **SSFE62**, thérapeute familiale, intervenante en analyse de pratiques, mère aidante et pair-aidante.

💡 **La formation syndicale est un droit !**
Contractuel·les, stagiaires et titulaires peuvent bénéficier de **12 jours de congé pour formation syndicale par an**.

⚠️ **Places limitées : inscrivez-vous rapidement !*

👉 [INSCRIPTION AU STAGE obligatoire pour recevoir une convocation à transmettre sur colibri : https://share.google/t4wdsjJuJ3b3T84zc

💙 **Nous avons hâte de vous retrouver !**