Business Adminstration Association

البوست الي فات إتكلمنا عن مفاهيم التسويق وناقشنا المفهوم م وجه نظر فيليب كوتلر ، المرادي هنتكلم عن مفاهيم التسويق الغلط الي بنسمعها كل يوم ،
التسويق زي ما ليه مفاهيم كتير صحيحه ليه مفاهيم كتير خاطئه وشائعه جدا ومعظم الناس بتعمل بيها لحد دلوقتي ومنها:
1-التسويق والبيع مش حاجه واحده! ، البيع جزء م التسويق والتسويق يندرج تحته مفاهيم وعمليات كتيره جدا ، فيليب كوتلر قال "البيع هو القشره الخارجيه للتسويق"
2- التسويق مش بس promotion شركات كتيره جدا بتتسابق فإنها تعمل إعلانات كتير وبتتفنن ف إنها تمدح نفسها ومنتجاتها ومنافعها بغض النظر عن حاجه العميل أو قناعاته
3-التسويق مش for fun التسويق لازم يكون فيه حس دعابه بس لو إنتَ مُسوق بتبالغ ف أستخدام حس الدعابه الناس هتفتكر دُعابتك بغض النظر عن المُنتج الي بتقدمه
4-التسويق مش بيعمل معجزات ناس كتير جدا ضيعت فلوسها ع الحملات الإعلانيه والتروجيه لإنها كانت فاكره إن بعد ده ممكن يحصل معجزه كونيه تخليهم أغني ناس فالعالم أو يبقي المنتج بتاعهم الأول ع العالم فالبيع ، التسويق يعتبر أحسن إستثمار ولكن لو فهمته صح وخططتله كويس وصبرت عليه..


💙

"أصبح التسويق محط إهتمام لأصحاب الأعمال التجاريه والقائمين عليها" ده كان عنوان مقال في صحفيه التايمز الأمريكيه
طب تفتكروا ليه؟ ويعني إيه تسويق أساسا ؟ طب اي حد ينفع يبقي مسوق كده عادي؟
هنبدأ الأول بإننا نعرف يعني إيه تسويق؟
التسويق ملهوش مفهوم محدد ولا تعريف واحد ، حاول بعض العلماء والخبراء والمؤلفين كمان يحطوله تعريف ولكنهم إختلفوا ومعرفوش يتفقوا ع تعريف واحد بس تعريفاتهم كلها تضمنت إن التسويق ، فن ، عمليه ، نشاط ، فلفسه ، علم ، تبادل ، نظام ، وظيفه
وكلها مفاهيم صحيحه 100٪ بس ف تعريف للتسويق يعتبر الأعم والأشمل وهو تعريف فيليب كوتلر للتسويق م كتابه marketing principles وهو إن التسويق هو "عمليه إجتماعيه قائمه ع عرض الأفراد والجماعات إحتياجتهم والحصول عليها عن طريق العرض و التبادل الحر للمنتجات والخدمات ذات القيمه" ، طب ليه ال3 سطور دول ذات أهميه كبري وأي حد يدخل مجال التجاره لازم يكون فاهم ف التسويق؟ التسويق هو العامود الفقري لأي تجاره لإنه بيهتم بدراسه السوق والعميل قبل م يكون بيروج للمنتج أو بيزود الأرباح ، وأخيرا ، هو ينفع اي حد يبقي مُسوق ؟ فيليب كوتلر برضو ف كتابه قال " يمكنك تعلم التسـويق في يوم، لكنك ستحتاج عمراً بأكمله تفنيه عليه كي تتقن فن التسويق." وده الي بيثبت إن التسويق م ضمن تعريفاته إنه فن محتاج تدريب وإتقان.

💙

معظم المتقدمين للوظائف بيهتموا بالمهارات التقنيه أكتر، إعتقاداً منهم إن دى الحاجه اللى هتميزه عن غيره من المتقدمين للوظيفة اثناء المقابلة الشخصية.

لكن الحقيقة إن الشركة بتركز فى نقطه تانية أكتر من المهارات التقنيه..و هى المهارات الشخصية.

المهارات الشخصية هى المهارات اللى بتكتسبها نتيجة الخبرة بالمشاركة و التعامل مع الناس فى الأنشطة أو عمل سابق لك.

من أنواع المهارات الشخصية :
•مهارات التواصل.
•مهارات الإقناع.
•مهارات القيادة.
•المهارات التحليلية و البحثية.
•مهارات التخطيط و التنظيم.
•مهارات الإبداع و الإبتكار.

و غيرها من مهارات كتير مهمة و تقدر تتعلمها بسهولة.

لو بتحب القراءة ف هى تعتبر طريقه لتعلم المهارات الشخصية..
و فى كتب كتير ممكن تساعدك فى إكتساب مهارات مهمة مثلاً:
• المرجع الاكيد للغة الجسد للمؤلف آلان و باربرا بييز.
•سبع عادات للناس الاكثر فعالية للمؤلف ستيفن كوفى.
•كيف تتحدث الى أى شخص للمؤلف ليل لوندز.

Most of Applicants pay alot of attention to hard skills when applying for a job..
but actually companies focus on something else,Which is much more important during the interview phase.

It is the soft skills.

Soft skills are the skills that you gain from previous experience as a result of participating in activities or from a former job.

From Types of Soft Skills:
• Communication skills.
• Persuasion skills.
• Leadership skills
• Analytical and Research skills.
• Planning and Organizing skills.
• Creativity.

And there are more important types of soft skills that you can learn in easy ways.

If you are fond of reading, it's considered as a way of learning soft skills..

There are many books that encourage you to learn such as:
• The Definitive Book of Body Language [ Allan and Barbara Pease]
• 7 Habits of Highly Effective People [ Stephen Covey]
• How to talk to anyone [Leil Lowndes]

💙
💪🏻

بعد ما اتعرفنا على بعض أقسام الشركات، دلوقتى عايزين نعرف إيه ال tricks اللى ممكن تعملها علشان تتقبل فى المقابله الشخصيه و يبان إنك مميز..

المقابلة الشخصية ليها كذا شكل مثلا:
●المقابلات الفردية.
●المقابلات الجماعية.
●المقابلات مع لجنة من مسؤلين الشركه.
●مقابلات الهاتف.
●المقابلات الضاغطة نفسياً.

🔷قبل المقابله الشخصيه:

●مهم جداً إنك توصل قبل معادك ب 10 دقايق على الأقل.
●المظهر الخارجى مهم جداً و بيوضح معلومات عنك زى إنك تكون منظم او العكس.
●اعرف كويس الحاجات اللى انت كاتبها فى ال CV علشان لو اتسألت فيها.
●حضر معلومات كتير عن الشركه و اعرف أهم أخبارها.

🔷اثناء المقابلة الشخصية:

●الثقه فى النفس أهم حاجه.
●لغة الجسد بتوضح كتير عن شخصيتك و ال eye contact مهم ولازم يكون لكل الأشخاص لو اللى بيدير المقابلة الشخصية اكتر من شخص.
●اعرف إحتياجات الوظيفه.
●قيم مهاراتك الشخصية و إعرضها بطريقة مبتكرة.

بعد إنهاء المقابلة الشخصية ممكن يكون لك مقابله تانية علشان يتعرف جانب تانى من شخصيتك زى المقابلات الضاغطة نفسياً.
لازم تحضر كويس ليها و تعرف الأخطاء اللى عملتها علشان متكررهاش تانى..

After finishing talking about departments in the companies, we are going to talk about tricks that will make you pass the interview day successfully.

Interviews has many types:
●Individual Interviews.
●Group Interviews.
●Panel Interviews
●Phone Interviews
●Stress Interviews.

🔷Before the Interview:

● Make sure to attend for the interview 10 minutes early.
● Your outer look is important as it says alot about you.
● Don't write things that don't describe your personality and your career path in the CV.
● Know information about the company and also the latest news.

🔷through out the interview:

● Be confident and calm.
● Body language is important and especially the eye contact to every one of the interviewers.
● Know well the criteria of recruitment for the job you are applying for.
● Evaluate your personal skills and your soft skills and use it well.

They may call you for another interview, prepare for it and know your previous mistakes to not do it again.

💙
💪🏻

معظم الطلاب بتخاف من كلمه "مشاريع"
علشان بتاخد من وقتهم و مجهودهم و فلوسهم..
و يا عالم..الدكتور هيعجبه ولا لا !!

بس مش ده نوع المشاريع اللى هنتكلم عنه..

فى الشركات، المشاريع بيبقى ليها غرض معين مثلا لحل مشكله أو لتطوير الخدمات و المنتجات.

المشاريع بتكون لوقت مؤقت و مختلفه.
و ليها 6 ركائز ثابته:
●التكلفه
●المخاطر
●الوقت
●الجوده
●الفائده
●المدى

دوره حياه المشروع بتكون 5 عمليات:
●الحدث.
●التخطيط.
●التنفيذ.
●السيطره و المراقبه.
●الإغلاق.

Project ?!!
Did anyone say project?!!😲

Most of students hate this word..💔

Making projects take from your time, effort and money.
But it's not that type of projects..

In companies, projects are made for a specific goal wether to solve a problem or to improve products and services.

Projects are temporary and unique.
To start a project there are 6 Constraints to have:
● Scope
● Time
● Cost
● Quality
● Rist
● Benefits

Projects life cycle is
● Intuition
● Planning
● Executive
● Controlling and Monitoring
● Closure

💪🏻❤

لو عندك فكره أو منتج أو خدمة و عايزها تتعرف..
هتعمل ايه ؟
هنا يجى دور مجال التسويق..

التسويق هو عملية صنع و ترويج و توصيل و بيع منتجات و خدمات اللى ليها قيمه عند العملاء.

وللتسويق انواع كتير زى :
●التسويق التقليدى
●التسويق الرقمى
●التسويق على شبكات التواصل الاجتماعي
●التسويق بإستخدام محركات البحث
●تسويق البراند
●تسويق الغوريلا
●تسويق الدفع مقابل النقره
●التسويق الشامل
●تسويق التبعيه.
و فى انواع اكتر تقدر تستخدمها اثناء عملية الترويج..

و كمان التسويق ليه 7 عمليات مهمه اللى هم:
●التوزيع.
●ضبط الاسعار.
●أبحاث الأسواق.
●المالية.
●إدارة المنتجات.
●إدارة قنوات الترويج.
●توفير المنتج المناسب لكل فئه المستهدفه.

If you have an idea, new product or service and you want it to be well-known..
What will you do ?

Here comes the role of marketing field..

Marketing is the process of creating, promoting, delivering, selling products and services that have value to customers.

There are many types of marketing such as:
●Affiliate Marketing
●Social media marketing
●Brand Marketing
●Search Engine Marketing
●Out-bound Marketing
●Pay per click Marketing
●Mass Marketing
●In-bound Marketing
●Gurella Marketing.

and more types that you can use during your promotion phase..

Also Marketing has 7 important functions which are:
●Distribution of products.
●Market Research.
●Setting Prices.
●Finance
●Product Management.
●Promotional Channels.
●Matching products to consumers.
💙
💪🏻

فكرت قبل كده ليه بندرس ماليه و ايه اهميتها ؟!
تعالى نقولك..
مجال الماليه فى اى شركه بيمثل ادارة الاموال و عملية اكتساب الدعم النقدى اللى الشركه محتاجاه.

كمان المالية و التمويل النقدى بيشمل نظرة عامة و إبتكار و دراسة شاملة للنقود و البنوك و الاستثمار و الأصول و الالتزامات اللى بتكون النظام المالى الشركة.

🔴و المالية تلات انواع و اللى هم..
● ماليه شخصيه.
●ماليه شركات.
●ماليه عامة.

🔴و فى انواع كتير لوظائف المالية فى الشركات زى..
●البنوك التجاريه.
●البنوك الخاصة.
●بنوك الاستثمار.
●إدارة الثروات.
●مالية الشركات.
●القروض العقارية.
●المحاسبة.
●التخطيط المالى.
●الخزائن.
●مدقق حسابات.
●ابحاث القيمه المالية.
●تأمينات.

Does it ever come to your mind why we study finance and why it's important ??
We're going to tell you why..

Finance represents money management and the process of acquiring needed funds.

Finance also encompasses the oversight, creation, and study of money, banking, credit, investments, assets, and liabilities that make up financial systems.

🔴Finance has three types which are:
●personal finance.
●corporate finance.
●public finance.

🔴There are many financial careers such as:

●Commercial banking
●Personal banking (or private banking)
●Investment banking
●Wealth management
●Corporate finance
●Mortgages / lending
●Accounting
●Financial planning
●Treasury
●Audit
●Equity research
●Insurance

مين فينا مش عايز يبقى ليه بيزنس خاص بيه و يديره بنفسه ؟؟
بس ازاى نقدر نعمل كده ؟؟
دراستك لإداره الاعمال هتساعدك انك توصل للهدف ده.
و ده لانها بتضم جميع نواحى الإشراف على العمليات التجاريه.
و من وجهة نظر الإداره و القياده فهى بتضم مجالات كتير زى الموارد البشريه و الماليه و إدارة المشاريع و التسويق.

الموارد البشريه
هو الجزء المسؤل عن التوظيف و الإدارة و تدريب الموظفين و العاملين فى المنظمه.
و هو يعتبر من اهم المجالات فى إدارة الاعمال لأنه يعمل على تدريب و تطوير العاملين بالمنظمه.
و للموارد البشريه خمس تخصصات و هم:
●مديرى الفوائد و التغويضات.
●متخصص التدريب و التطوير
●متخصص التعيين و التوظيف.
●متخصص فى تكنولوجيا المعلومات الموارد البشريه.
● مدير خطة مساعدة الموظفين.

Who don't wanna be the boss and to manage his own business?
But how can we do it ?!

Business Administration is the study that helps you to reach your goal.

It is the field that includes all aspects of supervising business operations.
From the point of view of management and leadership, it also covers fields that include:
●human resources.
●Finance.
●Project management.
●Marketing.

In this post we are going to explain the human resources field.

Human Resources
the department of a business or organization that deals with the hiring, administration, and training of staff.
And it is considered from the most important field in business administration as it is working on the evaluation of the staff and its development.

There are five growing human resources specialties:

● Compensation and benefits managers.
● Training and development specialists
● Employment, recruitment and placement specialists
● Human resources information system (HRIS) analysts
● Employee assistance plan managers

💙