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“Projetos” é o terceiro pilar da mentoria Do Jeito Dela.

É o chão que nossa autenticidade pisa, onde ela é vista e onde ela comunica na nossa atuação.

Você já pensou em fazer uma mentoria de carreira? Vem conhecer a mentoria Do Jeito Dela.

Vai Brasil! Joga DO JEITO DELA! 🇧🇷

E você, vai continuar jogando de todo jeito ou vai entrar para o time da mentoria DO JEITO DELA?

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Álbum de figurinhas DELA

Ter uma agenda autoral é prioridade pra mim

Ela faz parte da construção de uma carreira que tenha vida e profissional acontecendo juntos. Faz parte de uma carreira valiosa. Faz parte de uma carreira com autenticidade.

Viver perigosamente é:

- Andar de bicicleta sem saber fazer curva

- Peitar uma transição de carreira sem ter direcionamento

A solução para os dois casos é fazer DoJeitoDela

Autoridade não é uma coisa que aparece de repente. Ela vai sendo construída nas escolhas que fazemos ao longo da carreira.

Três delas fazem muita diferença:

👉 Investir em si mesma.

E não estou falando apenas de fazer cursos. Estou falando de buscar supervisão, mentoria, trocar com profissionais mais experientes, estudar áreas que vão além da sua formação e construir repertório.

Para sermos criativas e atuarmos com autenticidade, primeiro precisamos conhecer o que já foi construído. Quanto mais ampliamos nossa visão e compreendemos diferentes perspectivas, mais conseguimos discernir, fazer escolhas conscientes e construir uma atuação que tenha identidade própria.

👉 Entender que ninguém f**a pronto.

As melhores profissionais que conheço continuam aprendendo, revisando ideias, mudando de opinião quando necessário e se permitindo crescer através das trocas. A carreira f**a muito mais leve quando trocamos a pressão de precisar saber tudo pela disposição de continuar construindo.

👉 Perceber que você também administra uma empresa.

Isso signif**a pensar em planejamento, comunicação, posicionamento, finanças, relacionamento e expansão. Seu trabalho não se resume às horas de atendimento. A forma como você apresenta seu trabalho, cria oportunidades e desenvolve novas formas de atuação também faz parte da sua carreira.

No fim das contas, autoridade não é algo que você conquista quando atinge determinado nível. Ela vai sendo construída quando você investe em si, cresce junto com outras pessoas e assume a responsabilidade de conduzir sua carreira com intenção.

E talvez seja justamente por isso que eu goste tanto de falar sobre carreira: porque ela é muito menos sobre seguir caminhos prontos e muito mais sobre descobrir qual é o seu.

Quanto mais eu trabalho com profissionais, mais eu percebo que o desenvolvimento não acontece apenas através do conhecimento.

Ele acontece também no encontro.

Quando existe confiança, troca e pertencimento, as pessoas se sentem mais seguras para ocupar espaço, testar ideias, se posicionar e crescer.

Comunidade não acelera apenas resultados. Ela fortalece pessoas.

Não é falar difícil e se vestir séria que vai te levar para um lugar de autoridade e reconhecimento.

É na simplicidade do SER VOCÊ que a conexão acontece.

Será que, se estas grandes personalidades falassem “nordestinês” ia ser mais fácil de entender tanta coisa que a gente repete todo dia na nossa atuação, hein? Hehehehe. Será? 😅🤔

Essa semana meu Ravioli fez 7 anos.
Como acho fantástico esse desenvolvimento da personalidade, das individualidades, daquilo que parece comigo, que parece com o papai, do que não parece com nenhum dos dois.

Em um dos encontros do nosso clube da coragem, a querida trouxe uma reflexão muito maravilhosa: a espontaneidade da criança se torna a autenticidade do adulto. Como eu admiro a espontaneidade nas crianças e a autenticidade nos adultos 🥰

Quero que ele possa conquistar o mundo de coisas que ele quiser alcançar, que ele possa ser do jeitinho dele, seja isso igual ao que eu tenho como referência ou não.

Te amo, Ravioli.
Tu é uma criança linda 💚

Você é uma terapeuta fantástica, perfeito!
Você tem conseguido comunicar isso?

Se liga como o meu verdão 💚 vem te falar um pouquinho sobre percepção de valor.